Πήρατε το πρόσφατο επεισόδιο του Office όταν η Pam υποβάλλονταν αίτηση για νέα δουλειά; Αφού πέρασε σχεδόν ολόκληρη την καριέρα της στο Dunder Mifflin, το βιογραφικό της ήταν μια κενή σελίδα με μερικές γραμμές πάνω της - τόσο σύντομο κείμενο ώστε να "ταιριάζει σε μια σημείωση Post-it".
Σίγουρα, ήταν αστείο (και ναι, πήρε ακόμα τη δουλειά!) - αλλά για μερικούς από εμάς, χτύπησε λίγο πολύ κοντά στο σπίτι. Συχνά ακούτε τις συμβουλές, "κρατήστε το βιογραφικό σας σε μία σελίδα", αλλά τι γίνεται αν πληκτρολογήσετε την εκπαίδευση και την εργασιακή σας εμπειρία και εξακολουθείτε να βλέπετε μισή σελίδα λευκού χώρου;
Μην ανησυχείτε. Είτε είστε έξω από το σχολείο είτε είστε στην ίδια εταιρεία εδώ και χρόνια όπως η Pam, εδώ είναι μερικοί στρατηγικοί τρόποι για να γεμίσετε τη σελίδα.
Κάντε: Εξετάστε όλη την επαγγελματική σας εμπειρία
Αφήσατε τη συναυλία σας για babysitting ή εκείνη την τοποθεσία πίτσα στην οποία εργάστηκα ενώ βρισκόσασταν στο κολέγιο επειδή σκεφτήκατε ότι ακουγόταν "νέος"; Λοιπόν, ήρθε η ώρα να επανεξετάσουμε - μερικές από αυτές τις θέσεις εργασίας μπορεί να είναι εκπληκτικά χρήσιμες.
Ξεκινήστε τη διαδικασία επανάληψης-επιμήκυνσης πληκτρολογώντας όλες τις προηγούμενες θέσεις εργασίας σας και προσθέτοντας μερικές κουκίδες σε κάθε μία. Ενδέχεται να μην συμπεριλάβετε όλες τις πληροφορίες σε κάθε έκδοση του βιογραφικού σας, αλλά είναι χρήσιμο να δείτε τι πρέπει να εργαστείτε.
Στη συνέχεια, σκεφτείτε τη θέση για την οποία υποβάλετε αίτηση και εξετάστε το ενδεχόμενο να συμπεριλάβετε οποιαδήποτε εργασία που σας έδωσε σχετικές ή μεταβιβάσιμες δεξιότητες. Το πρώτο μου βιογραφικό, για παράδειγμα, περιελάμβανε το χρόνο μου στις Abercrombie και Fitch - ήταν εμπειρία πωλήσεων και ήξερα ότι αυτή η ικανότητα θα μεταφράζεται άμεσα στη δουλειά των ονείρων μου για τη συγκέντρωση χρημάτων. Ήταν ένας ηγέτης της μετατόπισης στο Starbucks; Αυτή είναι η εμπειρία διαχείρισης. Ακόμη και μια δουλειά φύλαξης παιδιών ή φροντίδας δείχνει ότι έχετε προσληφθεί και θεωρηθεί υπεύθυνος.
Κάνετε: Επέκταση κατά Επιτεύγματα
Μόλις τελειώσετε τη λίστα των θέσεων εργασίας σας, θυμηθείτε ότι έχετε ένα πολυτελή πιο έμπειρο άτομο που ψάχνει για δουλειά δεν χρειάζεται χώρο για να πάρετε περισσότερες λεπτομέρειες. Φανταστείτε ότι εσείς και άλλος υποψήφιος κάνατε την ίδια πρώτη θέση στα κοινωνικά μέσα. Ο άλλος υποψήφιος, ο οποίος καταγράφει επίσης πολλές άλλες θέσεις, μπορεί να έχει μόνο χώρο για ένα κουκκίδα - π.χ. "διατηρείται ολοκληρωμένο πρόγραμμα κοινωνικών μέσων μαζικής ενημέρωσης" - αλλά μπορείτε να χρησιμοποιήσετε τον πρόσθετο χώρο σας για πραγματικά σάρκα που βιώνει. Καταγράψτε πόσα χιλιάδες οπαδοί επεκτάσατε στη σελίδα του οργανισμού μέσω του Facebook, την εμπειρία σας στην επεξεργασία βίντεο για το YouTube και την κερδοσκοπική καμπάνια που έχετε οδηγήσει στο Twitter.
Ή, λέτε ότι ήσαστε εκτελεστικός βοηθός υπεύθυνος για κάποιο προγραμματισμό εκδηλώσεων. Μην πείτε μόνο, "Υποστηριζόμενα με 10 εκδηλώσεις το χρόνο", χωρίστε τα σε σφαίρες που εξηγούν την εμπειρία σας στο σχεδιασμό προσκλήσεων, την εύρεση χώρων και την επίβλεψη της ρύθμισης. Ακριβώς επειδή έχετε κρατήσει μόνο μία θέση, δεν σημαίνει ότι δεν έχετε ποικίλες εμπειρίες - και όταν ξεκινάτε, να είστε σε θέση να διευκρινίσετε όλα αυτά έξω θα πάμε πολύ μακριά στην εμφάνιση του διαχειριστή προσλήψεων τι πρέπει να προσφέρουν.
Κάνετε: Λίστα εμπειρίας εθελοντών
Αν έχετε μικρή επαγγελματική εμπειρία αλλά κάνατε κάποιο εθελοντισμό, αυτό μπορεί (και θα έπρεπε!) Να είναι το δικό του τμήμα. Είναι ένας πολύ καλός τρόπος για να καταχωρίσετε επιπλέον δεξιότητες και ευθύνες-συν, μοιράζοντας ότι χτίσατε σπίτια για το Habitat for Humanity ή διεξήγαγες τρεις φιλανθρωπικές κούρσες πέρυσι, δίνει στους διαχειριστές μίσθωσης πρόσθετη εικόνα για το ποιοι είστε. Μέσα σε αυτήν την ενότητα, καταχωρίστε κάθε μία από τις εθελοντικές θέσεις σας με τον ίδιο τρόπο που κάνετε τις αμειβόμενες εργασίες σας, με τον τίτλο σας (ακόμα και αν είναι απλώς "Εθελοντής"), την οργάνωση, τις ημερομηνίες υπηρεσίας και τα επιτεύγματά σας.
Δεν έχετε εμπειρία εθελοντών; Εγγραφείτε για κάτι τώρα! Ακόμα κι αν γεμίζετε φακέλους ή κρέμονται φυλλάδια, αυτή η εμπειρία είναι μια ακόμη γραμμή στη σελίδα από ό, τι πριν - για να μην αναφέρουμε πολύτιμη (και ελπίζουμε ανταμείβοντας) εμπειρία.
Κάντε: Εντοπίστε τις ικανότητές σας
Ας υποθέσουμε ότι έχετε κάποια ξένη γλώσσα, λογισμικό και ηγετικές ικανότητες, καθώς και μερικές ακόμα ικανότητες, που σημειώνονται στην ενότητα "Δεξιότητες". Αυτό είναι υπέροχο, αλλά είναι ένα κομμάτι μιας λίστας πλυντηρίων, και οι πιθανότητες είναι ότι θα πάρει αποκορυφωμένο.
Δοκιμάστε αυτό: Ξεσπάστε μια δεξιότητα που σχετίζεται άμεσα με το τι θέλει η θέση και τοποθετήστε το στο δικό της τμήμα. Περιγράφει η περιγραφή εργασίας συγκεκριμένα κάποιον με ευχέρεια στη δεύτερη γλώσσα ή την τεχνογνωσία λογισμικού; Κάτω από την ενότητα "Δεξιότητες", προσθέστε μια άλλη ενότητα με τίτλο "Γλωσσικές δεξιότητες" ή "Δεξιότητες λογισμικού" και περιγράψτε λεπτομερώς την εμπειρία σας εκεί. Αυτό δεν προσθέτει μόνο μερικές περισσότερες γραμμές στη σελίδα, αλλά υπογραμμίζει αυτό που σας κάνει έναν ιδιαίτερα ισχυρό υποψήφιο.
Μην: Να παραβλέψετε τα τυπικά περιθώρια και τη γραμματοσειρά
Λοιπόν, αν και, ακόμη και μετά από όλες τις παραπάνω συμβουλές, έχετε ακόμα μισή σελίδα πάνω από; Ενώ έχετε κάποιους λευκούς χώρους εντάξει, μην πηγαίνετε στα άκρα αλλάζοντας τα περιθώρια και το μέγεθος της γραμματοσειράς για να κάνετε το βιογραφικό σας "να φαίνεται μεγαλύτερο". Αυτό είναι προφανές και έρχεται ως αντιεπαγγελματικό - όπως εσείς δεν νομίζατε ότι είχατε αρκετό για να γεμίσετε σελίδα ή προσπαθείτε να "ξεγελάσετε" τον διαχειριστή μίσθωσης. Εάν είστε πραγματικά σε μια απώλεια για το τι πρέπει να συμπεριλάβετε, σκεφτείτε να συμπεριλάβετε το προφίλ σας στο δικτυακό σας τόπο ή τα κοινωνικά μέσα ή καταχωρίστε τις αναφορές σας στο κάτω μέρος του βιογραφικού σας.
Πάνω απ 'όλα, όμως, μην αφήνετε αυτά τα πρώιμα βιογραφικά να σας εκφοβίσουν. Ο καθένας βρισκόταν στα παπούτσια σας σε κάποιο σημείο (ακόμα και ο διαχειριστής μίσθωσης) - και έτσι, ο μόνος τρόπος που θα αυξήσετε την εμπειρία σας είναι μια θέση τη φορά.
