Σε κάθε δεδομένη στιγμή, πιθανότατα γνωρίζετε μια χούφτα ανθρώπων που αναζητούν εργασία. Έτσι, όταν είσαι αυτός που ψάχνεις, ξέρεις ότι ο ανταγωνισμός είναι άγριος.
Ως ιδρυτής της εκκίνησης Notey, οδηγώ τακτικά την άλλη πλευρά της διαδικασίας πρόσληψης. Οι περισσότεροι εξειδικευμένοι υποψήφιοι υποβάλλουν μια συνοδευτική επιστολή και επαναλαμβάνουν, αλλά χωρίς λίγη chutzpah, μπορεί πολύ να χαθούν στο σωρό. Ωστόσο, αυτό δεν σημαίνει ότι είναι αδύνατο να πάρω την προσοχή μου. Καθ 'όλη μου τις περιπέτειες μίσθωσης, έχω συναντήσει μερικές μοναδικές εφαρμογές που με ενέπνευσαν, και σε κάθε μία από αυτές τις περιπτώσεις, αρκετά που ήθελα να φτάσω έξω για να μάθω περισσότερα για τους υποψηφίους.
Έτσι, πώς μπορείτε να βρείτε την ευκαιρία όνειρό σας και να κάνετε τον εαυτό σας να ξεχωρίζει ως η προφανής επιλογή; Εδώ είναι πέντε δημιουργικοί και ασυνήθιστοι τρόποι για να βρείτε την επόμενη σταδιοδρομία σας. Και ναι, ακούγονται τολμηρές, αλλά όλοι πλήρωσαν το μεγάλο χρονικό διάστημα όταν οι γενναίοι αναζητούντες εργασία κατέληξαν να προσληφθούν.
1. Γράψτε για τη δουλειά του Dream σας
Εάν είστε λόγιος, μπορείτε να χρησιμοποιήσετε τις ικανότητές σας γραφής προς όφελός σας. Ένας πολύ καλός τρόπος για να παρουσιάσετε την ικανότητά σας - και επαγγελματικά ενδιαφέροντα - είναι να ξεκινήσετε ένα blog για κάτι που είστε παθιασμένοι. Όταν μισθώ για ένα ρόλο, μου αρέσει να εξετάζω την προσωπική ιστοσελίδα ή το ιστολόγιο ενός αιτούντος. Μαζί με την εμπειρογνωμοσύνη ενός υποψηφίου, δείχνει επίσης το ύφος της γραφής, τη διαδικασία σκέψης και την προσωπικότητά του.
Η Alice Ko, το ψηφιακό προβάδισμα της Notey, blogged πριν από το δρόμο της σε μια δουλειά γράφοντας για το γιατί ένα up-and-coming μόδα εκκίνησης ήταν η εταιρεία που μόλις έπρεπε να εργαστεί για. Η δημοσίευση στο blog έγινε μέσω των κοινωνικών μέσων ενημέρωσης και προσγειώθηκε μπροστά στους ιδρυτές της εταιρείας, οι οποίοι την έφεραν για συζήτηση πάνω από τον καφέ. Σύντομα, ήταν το νεότερο μέλος της ομάδας μάρκετινγκ.
Ακόμα κι αν οι αναρτήσεις σας δεν γίνονται ιογενείς και να προσελκύσουν τα μάτια των ονείρων της εταιρείας σας, θα σας βοηθήσουν να δημιουργήσετε την επαγγελματική φήμη και το εμπορικό σήμα σας - που είναι το κλειδί για την προσέλκυση οποιασδήποτε εργασίας.
2. Σύνθεση της δικής σας θέσης Περιγραφή
Δεν βλέπετε μια περιγραφή εργασίας που σας ταιριάζει στην εταιρία των ονείρων σας; Πάρτε την πρωτοβουλία και γράψτε έναν εαυτό σας. Η θέση που δημιουργείτε πρέπει να κάνει δύο πράγματα - να επισημάνετε το σύνολο ικανοτήτων σας και να επιδείξετε σαφή προστιθέμενη αξία για την εταιρεία.
Ένας καλός φίλος μου πήρε αυτή τη διαδρομή για να σημειώσει μια θέση κατά την εκκίνηση. Με βάση την εμπειρία της, τις ευθύνες που ήθελε να έχει και τι χρειάζονταν. δημιούργησε μια περιγραφή εργασίας για έναν συντάκτη, τον οποίο υπέβαλε στη συνέχεια ως ψηφιακή εφαρμογή. Ο διευθύνων σύμβουλος το είδε, το αγάπησε και όχι πολύ καιρό μετά, προσέλαβε τον φίλο μου ως τον ψηφιακό επεξεργαστή της εταιρείας.
Αυτή η προσέγγιση είναι ένας κίνδυνος, επειδή ψάχνετε για ό, τι μπορείτε να προσθέσετε στην ομάδα, μπορείτε ενδεχομένως να επισημάνετε αυτό που νομίζετε ότι λείπει. Έτσι, φροντίστε να διατηρήσετε τον τόνο της αίτησής σας θετικό - σκεφτείτε πώς η θέση σας θα μεταφέρει την εταιρεία στο επόμενο επίπεδο, σε αντίθεση με την προσπάθεια να αποδείξει ότι ο οργανισμός κάνει κάτι λάθος. Και δεν έχει σημασία τι, πραγματοποιήστε σημαντική έρευνα για να βεβαιωθείτε ότι παρουσιάζετε έναν νέο ρόλο, χωρίς να επαναλάβετε μια ήδη γεμάτη θέση με άλλο όνομα.
3. Επίλυση ενός προβλήματος
Ως εργοδότης, θέλω μέλη της ομάδας που μπορούν να εντοπίσουν ένα πρόβλημα και να βρουν μια βιώσιμη λύση. Κατά τη γνώμη μου, ένα από τα πιο ενδιαφέροντα πράγματα που μπορείτε να κάνετε είναι να δείξετε πώς θα λύσετε ένα πρόβλημα που αντιμετωπίζει η εταιρεία.
Έτσι, κάνετε τη δέουσα επιμέλεια: Ερευνήστε την εταιρεία, ανακαλύψτε τι λέγεται γι 'αυτήν στις ειδήσεις και αναθεωρήστε τα σχόλια των πελατών. Επισημάνετε ένα συγκεκριμένο πρόβλημα ή ανάγκη (με στατιστικά στοιχεία για την δημιουργία αντιγράφων ασφαλείας) και δημιουργήστε ένα σχέδιο που θα το αντιμετωπίσει. Δείξτε ότι έχετε δημιουργήσει μια λύση, αλλά μην εμφανίζετε ολόκληρο το χέρι σας - θέλετε να προωθήσετε μια συνέντευξη (δεν δουλεύει δωρεάν).
Ίσως έχετε ακούσει για τη Nina Mufleh, που πραγματικά ήθελε να εργαστεί για Airbnb. Όταν δεν είχε τύχη να φτάσει μέσα από τις παραδοσιακές θέσεις εργασίας, δημιούργησε μια ηλεκτρονική πλατφόρμα που ταιριάζει με την ιστοσελίδα της Airbnb. Χρησιμοποίησε την εμπειρία της που ζει και ταξιδεύει στη Μέση Ανατολή για να συζητήσει γιατί η Airbnb θα πρέπει να επεκταθεί εκεί.
Τόσο ο Διευθύνων Σύμβουλος όσο και η ΚΟΑ ανταποκρίθηκαν στο Twitter και τελικά προσκλήθηκε για συνέντευξη εργασίας. Επιπλέον, συγκέντρωσε την ευρεία προσοχή των μέσων ενημέρωσης και απέδειξε τις ικανότητές της σε ένα τεράστιο κοινό.
Δείτε τι είναι σαν να εργάζεστε για Airbnb
4. Σκεφτείτε έξω από το κουτί
Μπορείτε πιθανώς να φανταστείτε πόσες συνοδευτικές επιστολές και να συνεχίσετε οι διαχειριστές μίσθωσης λαμβάνουν κάθε μέρα. Μιλώ από την εμπειρία όταν λέω ότι γίνεται μονότονη κοιτάζοντας τις παραγράφους του κειμένου στην αίτηση μετά την εφαρμογή. Αγαπώ όταν ένας υποψήφιος σκέφτεται οπτικά και εφαρμόζει μέσα από ένα διασκεδαστικό, συναρπαστικό βίντεο.
Η Christina Guan είδε μια πρακτική απόσπαση για μια εμπειρία μιας ζωής και, ανυπομονούσε να ξεχωρίσει, έκανε μια εντυπωσιακή εφαρμογή με ένα βίντεο που περιγράφει οκτώ λόγους για τους οποίους ήταν η τέλεια εφαρμογή. Σε αυτήν, περιέγραψε την αγάπη της για ταξίδια και αφήγηση, καθώς και την ικανότητά της για γραφή, επεξεργασία βίντεο και κοινωνικά μέσα ενημέρωσης-όλα αυτά με μια μαγευτική οπτική παρουσίαση. Περιττό να ειπωθεί ότι προσλήφθηκε και μόλις άρχισε την τριήμερη περιπέτεια 14 χωρών για τη μεγαλύτερη εταιρεία πορθμείων στην Ευρώπη.
Βεβαίως, η παραγωγή ενός βίντεο μπορεί να μην είναι πάντα η απάντηση. Αλλά αφιερώστε χρόνο για να ερευνήσετε την εταιρική κουλτούρα και να καταλήξετε σε ένα διασκεδαστικό τρόπο για να διακρίνετε τον εαυτό σας από άλλους υποψηφίους. Απλά θυμηθείτε, λειτουργεί μόνο αν παρουσιάζετε τον καλύτερο εαυτό σας. Με άλλα λόγια, εάν δεν αισθάνεστε άνετα στη φωτογραφική μηχανή ή με εξειδίκευση στο σχεδιασμό γραφικών, τώρα δεν είναι η καλύτερη στιγμή για να δοκιμάσετε τίποτα τρελό.
5. Κοίτα παντού (Σοβαρά)
Οι σωστές ευκαιρίες μπορεί να περιμένουν-στο τελευταίο δυνατό μέρος που θα περίμενε κανείς. Έτσι είναι σημαντικό να κρατάτε τα μάτια και τα αυτιά σας ανοιχτά. Είτε βρίσκεστε σε εκδηλώσεις δικτύωσης, σε κοινωνικά μέσα ενημέρωσης, είτε κάπου αναμένεται απόλυτα, δεν γνωρίζετε ποτέ τι θα συναντήσετε.
Το αγαπημένο μου παράδειγμα προέρχεται από τον υπεύθυνο της κοινότητας στο Notey Namoi van der Velde. Πρώτα βρήκε την επωνυμία της επιχείρησής μας για αναμονή - ένα περίπτερο μπάνιου στην πανεπιστημιούπολη του κολλεγίου της.
Λίγα αυτοκόλλητα ετικετίστηκαν στο τοίχωμα του καταστήματος, ένα από τα οποία ήταν η ετικέτα μας για την ετικέτα. Ενδιαφέρουσα, έσπασε μια φωτογραφία και κάλεσε ένα σημείο να μας απευθύνει μήνυμα μέσω ηλεκτρονικού ταχυδρομείου τις επόμενες ημέρες. Συνέβη ακριβώς αυτό που ψάχναμε για έναν καλοκαιρινό interns τότε. Πήραμε μια κλήση Skype, και τα υπόλοιπα, όπως λένε, είναι ιστορία.
Λέγεται ότι η αναζήτηση εργασίας πλήρους απασχόλησης είναι μια εργασία πλήρους απασχόλησης, αλλά αυτό δεν σημαίνει ότι πρέπει να είναι ένα μονότονο άλεσμα. Στην πραγματικότητα, η τοποθέτηση του χρόνου - με μια εξόρμηση της εφευρετικότητας - είναι το μυστικό να βγαίνει στην κορυφή.
