Ας υποθέσουμε ότι καταφέρατε την περίπλοκη διαδικασία να ζητήσετε μια ενημερωτική συνέντευξη (και ναι, έχουμε και συμβουλές για αυτό) και κατάφερα να οργανώσουμε μια συνάντηση με εκπληκτική επαφή.
Τώρα τι? Πώς αξιοποιείτε στο έπακρο αυτή τη συνομιλία - διατηρώντας τα πράγματα άνετα και άνετα;
Όπως πάντα, είναι απλά θέμα προετοιμασίας. Ακολουθεί μια διαδικασία τριών μερών για την επόμενη συνάντησή σας, η οποία θα φροντίσει να λάβετε τις συμβουλές που χρειάζεστε και να κάνετε μια μεγάλη εντύπωση.
1. Θερμάνετε
Οι άνθρωποι αγαπούν να μιλάνε για τον εαυτό τους, οπότε όταν καθίσετε πρώτα, αφήστε τους! Πάρτε τη συζήτηση πηγαίνοντας ζητώντας από την επαφή σας κάτι σχετικά με τις εμπειρίες του μέχρι τώρα - κάτι που ξέρει όλα. Κάποιες καλές θέσεις για να ξεκινήσετε:
- Πώς πήρατε την αρχή σας στον τομέα αυτό;
- Τι είναι να δουλεύεις στην εταιρεία σου;
- Σε ποια έργα ασχολείστε τώρα;
- Ποια είναι η γνώμη σας;
Θα πρέπει επίσης να είστε έτοιμοι να συζητήσετε για τον εαυτό σας, τις εμπειρίες σας στο παρελθόν και τους στόχους της σταδιοδρομίας σας. Θυμηθείτε, αυτή η συνάντηση δεν είναι μόνο η ώρα να ζητήσετε συμβουλές και να μάθετε από τις εμπειρίες της επαφής σας - είναι επίσης μια ευκαιρία να κάνετε μια εντύπωση. Για παράδειγμα, μην φοβάστε να προβαίνετε στις ερωτήσεις σας με αυτό που ήδη γνωρίζετε. Κάτι σαν: "Φαίνεται ότι οι πρόσφατες εξελίξεις στον τομέα της πυρηνικής σχάσης θα είναι αρκετά ενοχλητικές για την ενεργειακή βιομηχανία. Πώς νομίζετε ότι αυτό θα επηρεάσει την εταιρεία σας; "
2. Πάρτε αυτό που θέλετε
Αφού κάνετε κάποια γενική συζήτηση, ήρθε η ώρα να προχωρήσετε σε αυτό που ήρθατε: τις συμβουλές που δεν μπορείτε να πάρετε οπουδήποτε αλλού.
Πριν από τη συνάντηση, σκεφτείτε μέσω των πληροφοριών εμπιστευτικών που θέλετε να μάθετε από αυτό το άτομο. Ποιες πληροφορίες αναζητάτε; Υπάρχει κάτι που μπορείτε να μάθετε από αυτό το άτομο που θα ήταν δύσκολο για σας να μάθετε μόνοι σας; Ανάλογα με το πού βρίσκεστε στη διαδικασία αναζήτησης εργασίας, προσαρμόστε τις ερωτήσεις σας αναλόγως.
Για παράδειγμα, αν βρίσκεστε ακόμα σε εξερευνητική λειτουργία, προσπαθώντας να μάθετε εάν, για παράδειγμα, εργάζονται για την εκκίνηση μιας εκπαιδευτικής τεχνολογίας είναι για σας, τότε κάντε ερωτήσεις όπως:
- Πώς επιλέξατε αυτήν την εταιρεία ή τη θέση σας σε σχέση με άλλους στον τομέα σας;
- Ποιο είναι το πιο ικανοποιητικό πράγμα για την εργασία σε αυτόν τον κλάδο; Η πιο προκλητική;
- Το υπόβαθρό μου είναι στον πολεοδομικό σχεδιασμό - πώς νομίζετε ότι μπορώ να αξιοποιήσω την προηγούμενη εμπειρία μου σε αυτόν τον τομέα;
Αν συνεχίζετε την αναζήτηση εργασίας σας και μπορείτε να χρησιμοποιήσετε συμβουλές για τη θύρα εργασίας και συνεντεύξεις για συγκεκριμένες εταιρείες, μην φοβάστε να κάνετε ερωτήματα όπως:
- Περιμένω να ακούσω τις συνεντεύξεις για θέσεις - τι συμβουλές θα μου δώσατε για το πώς θα προετοιμαστώ καλύτερα;
- Ποιες εμπειρίες, δεξιότητες ή χαρακτηριστικά προσωπικότητας αναζητά η εταιρεία σας σε νέες προσλήψεις;
- Τι θα θέλατε να είχατε κάνει διαφορετικά όταν ξεκινήσατε στην εταιρεία σας;
- Τι συμβουλές αναζήτησης εργασίας θα δώσατε σε κάποιον που βρίσκεται στην κατάσταση μου;
Φυσικά, θα θελήσετε να πάτε με τη ροή της συζήτησης - προσπαθείτε να οικοδομήσετε μια σχέση, μην πυροβολήσετε όσο το δυνατόν περισσότερες ερωτήσεις. Επίσης, να θυμάστε ότι αυτά που έχουν κοινά τα ερωτήματα αυτά είναι ότι όλοι αναζητούν συμβουλές. Κράτα το όπως είναι. Δεν είναι μυστήριο ότι αναζητάτε σαφώς μια νέα θέση ή αλλαγή σταδιοδρομίας και ο πιο γρήγορος τρόπος για να αποξενωθεί η επαφή σας είναι να ζητήσετε μια δουλειά (ή κάτι παρόμοιο). Εάν η επαφή σας προσφέρει να προωθήσει το βιογραφικό σας με βάση τη συνομιλία σας, τότε με κάθε τρόπο, επωφεληθείτε από αυτό. Αλλά αυτή η διαδικασία είναι γι 'αυτόν να ξεκινήσει, όχι εσείς.
3. Πατήστε στο Δίκτυο τους
Τούτου λεχθέντος, καθώς ολοκληρώνετε τη συνάντηση, θα πρέπει να ζητήσετε συστάσεις για άλλα δύο ή τρία άτομα, με τα οποία θα ήταν καλό να μιλήσετε καθώς συνεχίζετε τη δικτύωση. Η πιθανότητα κάποιος να πάρει χρόνο για να κουβεντιάσει μαζί σας ανεβαίνει σημαντικά εάν το αρχικό σας αίτημα έρθει μέσω μιας αμοιβαίας επαφής, οπότε είναι ένας γρήγορος και εύκολος τρόπος να μιλήσετε με ακόμη περισσότερους ανθρώπους.
Το κλειδί εδώ είναι να κάνετε το αίτημά σας όσο το δυνατόν πιο συγκεκριμένο. Αυτό μπορεί να είναι αντιληπτό, αλλά διευκολύνει την επαφή σας να σκεφτεί κάποιον όταν λέτε: "Θα μπορούσατε να συστήσετε μερικούς περισσότερους ανθρώπους για να μιλήσω για να μάθω περισσότερα για τις ευκαιρίες εξόδου μετά από μια σταδιοδρομία στη διαβούλευση;" απαντήστε στο ερώτημα "Υπάρχει κάποιος άλλος που θα σας συνιστούσα να μιλήσω";
Για να ανακεφαλαιώσετε: Πάρτε τη συζήτηση σε εξέλιξη, ξέρετε τι θέλετε να βγείτε από τη συνάντηση και μην φύγετε χωρίς να γνωρίζετε ποιον επικοινωνείτε με το επόμενο. Και μην ξεχάσετε να ακολουθήσετε με μια ευχαριστήρια σημείωση! Καλύτερα, συνεχίστε ξανά με μια ενημέρωση στις συναντήσεις σας με τους ανθρώπους που συστήσει και τα αποτελέσματα της αναζήτησης εργασίας σας. Εξάλλου, οι ενημερωμένοι ερωτηθέντες σας δεν είναι απλώς χρήσιμοι για τις συμβουλές τους για μία φορά - μπορούν να γίνουν ένα μακροπρόθεσμο μέρος του δικτύου σας.
