Ένας νεοελληνισμένος χρόνος έχει έναν τρόπο να σας κάνει να σκεφτείτε τι θέλετε και αυτές οι σκέψεις μπορούν εύκολα να στραφούν προς την επόμενη σταδιοδρομία σας.
Υπάρχουν διάφοροι τρόποι για να αναζητήσετε μια δουλειά, καθώς και παγίδες για να αποφύγετε και να επεξεργάζεστε.
Δεν πρόκειται να μιλήσω για κάτι τέτοιο.
Αντ 'αυτού, θέλω να μοιραστώ δύο βασικές δοκιμασίες που θα σας πω ξεκάθαρα εάν είστε σε κάτι ιδιαίτερο όταν εξετάζετε μια μελλοντική κίνηση σταδιοδρομίας.
1. Είμαι ενθουσιασμένος;
Εάν η νέα δουλειά δεν σας ενθουσιάσει, γιατί την εξετάζετε;
Θα μπορούσε να πληρώσει περισσότερα ή να έρθει με περισσότερη θέση. Ίσως είναι η κίνηση που αισθάνεστε ότι πρέπει να κάνετε. Ή ίσως αυτό που σκέφτεται ο συνεργάτης ή ομότιμος συνεργάτης σας.
Αυτά είναι όλα κανονικά (αν μερικές φορές προκαλούν σύγχυση) λόγοι να εξετάσουν μια νέα δουλειά. Αλλά αν δεν έχετε μια έμφυτη αίσθηση ότι αυτή η ευκαιρία μπορεί να σας επιτρέψει να κάνετε κάποια πραγματικά σπουδαία δουλειά και δεν είστε πρόθυμοι να μάθετε περισσότερα, τότε κάτι συμβαίνει.
Νέες ευκαιρίες υποτίθεται ότι είναι συναρπαστικές. Υποτίθεται ότι θα σας δώσουν την αίσθηση ότι μπαίνετε σε κάτι φρέσκο και νέο. Διαφορετικά, γιατί ενοχλείτε;
Έτσι, αν ο ενθουσιασμός δεν είναι εκεί, θα μπορούσε να είναι ότι η δουλειά ή η ίδια η επιχείρηση απλά δεν είναι συναρπαστική. Αν συμβαίνει αυτό, θυμηθείτε ότι υπάρχουν και άλλοι τρόποι για να ενθουσιάσετε - για παράδειγμα, να συναντήσετε νέους συναδέλφους, να μετακομίσετε σε μια νέα τοποθεσία ή να αναζητήσετε τρόπους για να δημιουργήσετε αξία.
Ή ίσως αυτός ο ενθουσιασμός μετριάζεται από το φόβο. Εάν συμβαίνει αυτό, συνεχίστε με την επόμενη δοκιμή.
2. Είμαι φοβισμένος;
Εάν η νέα δουλειά δεν σας φοβάται λίγο, παίζετε πολύ ασφαλής;
Ο φόβος εμφανίζεται όταν υπάρχει αβεβαιότητα, οπότε κάνοντας κάποιες κινήσεις καριέρας έρχεται συνήθως με κάποιο επίπεδο ανησυχίας. Αλλά όταν μετακομίζετε σε κάτι που θα σας προκαλέσει, θα σας τεντώσει και θα δοκιμάσετε τι φτιάξατε, αυτός ο φόβος παίρνει κλήση μέχρι 11.
Έτσι, εάν δεν αισθάνεστε φοβισμένοι για την επόμενη κίνηση σας, είτε ξέρετε πώς να διαχειριστείτε και να ομαλοποιήσετε αυτή τη φωνή του φόβου (κάνετε ωραία) είτε σκέφτεστε μια δουλειά που δεν ωθεί τα όριά σας (όχι τόσο καλά).
Η μετάβαση σε μια νέα θέση εργασίας θα πρέπει να αφορά την εκμάθηση νέων προκλήσεων, την ανάπτυξη νέων ευκαιριών και τη μάθηση από νέους ανθρώπους. Ο μόνος λόγος για τον οποίο θα προβείτε σε μια κίνηση που δεν προσφέρει αυτά τα πράγματα είναι όταν θέλετε να δώσετε προτεραιότητα στην ασφάλεια και την ασφάλεια όσον αφορά την ανάπτυξη και τις ευκαιρίες. μια επιλογή που επιτρέπει στον φόβο να καλέσει όλα τα πλάνα.
Έτσι, το τεστ λακτίσματος για μια καλή κίνηση σταδιοδρομίας είναι αυτό-είστε φοβισμένοι και ενθουσιασμένοι;
Αυτά τα δύο συναισθήματα μαζί είναι εκπληκτικά ισχυροί-ισχυροί δείκτες του τύπου ευκαιρίας που περιμένει, ισχυροί τρόποι για να εισέλθει σε ένα νέο ρόλο, και ισχυρές ενδείξεις ότι μπορείτε απλά να είστε σε κάτι ιδιαίτερο.
