Δεν υπάρχει τίποτα σαν τη φήμη των απολύσεων να μετατρέψουμε ένα ευχάριστο γραφείο σε έναν τόπο μάχης όπως ο Άρχοντας των Μύλων . Ξαφνικά, ο καθένας βρίσκεται στην άκρη, ο μύλος των κουτσομπολινικών γραφείων εργάζεται υπερωριακά και συνήθως οι φιλικοί συνεργάτες αρχίζουν να αναζητούν τρόπους για να φανούν καλές - ακόμη και με το κόστος να κάνεις κάποιον άλλο να φανεί κακό.
Οι καιροί μπορεί να είναι δύσκολες, αλλά δεν χρειάζεται να πανικοβληθούμε. Γνωρίζοντας πώς να προετοιμαστείτε και να αξιοποιήσετε στο έπακρο τις εργασιακές σας σχέσεις, μπορείτε να αυξήσετε τις πιθανότητές σας να μείνετε στην ομάδα ή, τουλάχιστον, να κάνετε τη μετάβαση σε μια νέα δουλειά όσο πιο ανώδυνη γίνεται.
Βήμα 1: Προετοιμαστείτε
Αρχικά, προετοιμαστείτε για πιθανό χειρότερο σενάριο. Όχι, δεν σας συμβουλεύουμε να ξεκινήσετε να αποθηκεύετε τα αναλώσιμα γραφείου και να επιστρέψετε στο σπίτι των γονέων σας. Αλλά θα πρέπει να σκεφτείτε τι θα κάνατε αν η εταιρεία θα σας αφήσει να πάτε και να τοποθετήσετε τον εαυτό σας για να μπορέσετε να αναπηδήσετε όσο πιο γρήγορα γίνεται. Απλώς γνωρίζοντας ότι είστε έτοιμοι για ό, τι έρχεται με τον τρόπο σας θα σας βοηθήσει να κοιμηθείτε καλύτερα τη νύχτα.
Μέρος αυτού του μέσου είναι να βεβαιώνεστε ότι είστε επαγγελματικά ενημερωμένοι. Θυμηθείτε ότι το προφίλ LinkedIn που δεν έχετε ελέγξει σε δύο χρόνια; Λοιπόν, τώρα είναι μια καλή στιγμή για να το ενημερώσετε, μαζί με όλα τα άλλα σας κοινωνικά δίκτυα. Εάν χάσετε τη δουλειά σας, θα είναι προς όφελός σας να είστε ήδη συνδεδεμένοι με φίλους και συνεργάτες που μπορούν να σας βοηθήσουν να σας κατευθύνουν προς μια νέα θέση.
Θα πρέπει επίσης να ρίξετε μια ματιά στις ικανότητές σας και να υπολογίσετε τι πρέπει να κάνετε για να κάνετε τον εαυτό σας ανταγωνιστικό στο σημερινό χώρο εργασίας. Θα μπορούσε να είναι τόσο απλή όσο η μετάβαση από ένα βιογραφικό σημείωμα σε ένα ηλεκτρονικό χαρτοφυλάκιο, η ανάμειξη στις επικοινωνιακές δεξιότητές σας ή η λήψη μιας σε απευθείας σύνδεση τάξης ή δύο στον τομέα σας για να διασφαλίσετε ότι είστε ενημερωμένοι για όλες τις τελευταίες προόδους.
Προετοιμάζοντας τον εαυτό σας για το χειρότερο επίσης σημαίνει ότι βασιλεύετε στα οικονομικά σας. Μέχρις ότου το μέλλον της εργασίας σας είναι πιο σταθερό, είναι καλή ιδέα να μειώσετε τις μη απαραίτητες δαπάνες και να αποθέσετε μεγάλες αγορές. Η υπευθυνότητα με το εισόδημά σας θα σας δώσει την ειρήνη του μυαλού που έρχεται με το να γνωρίζετε ότι αν χειρότερος έρχεται στο χειρότερο, δεν θα χρειαστεί να εξαργυρώσετε τα 401 (k) σας για να πληρώσετε τους λογαριασμούς της πιστωτικής σας κάρτας.
Βήμα 2: Μείνετε πάνω από το Fray
Όταν οι απολύσεις βρίσκονται στον ορίζοντα, οι σχέσεις γραφείου μπορούν να γίνουν πιο άσχημα πιο γρήγορα από ό, τι μπορείς να πεις "ανεργία". Τα επίπεδα στρες των συναδέλφων σου θα βρίσκονται σε υψηλό επίπεδο και είναι αναπόφευκτο ότι οι άνθρωποι θα αρχίσουν να εικάζουν ποιος θα να κάνετε την περικοπή και ποιος θα είναι (ή θα έπρεπε) να είναι ο πρώτος που θα πάει.
Παρόλο που μπορεί να φανεί δελεαστικό να απομακρύνετε λίγο ατμό με μια συνεδρία κουτσομπολιού γραφείου, προσπαθήστε να αποφύγετε τις αρνητικές ή κακόβουλες συνομιλίες. Η συζήτηση για τις επερχόμενες περικοπές θα αυξήσει μόνο τα δικά σας επίπεδα άγχους και η αποξένωση των συναδέλφων δεν είναι προς το συμφέρον σας - τώρα ή ποτέ. Σκεφτείτε έτσι: ο συνάδελφος που μιλάτε σήμερα μπορεί να είναι ο άνθρωπος που θα χρειαστεί να ζητήσετε αύριο μια δουλειά.
Μπορεί επίσης να είναι δελεαστικό να ελέγχετε συνεχώς με τον προϊστάμενό σας για την κατάσταση της διαδικασίας απολύσεων. Μην το κάνετε. Ο προϊστάμενός σας μπορεί να μην έχει ακούσει ή μπορεί να του ζητηθεί να κρατήσει εμπιστευτικές τις πληροφορίες και να τον βλάψει θα επιδεινώσει τη διαδικασία μόνο για όλους.
Τελικά, η συμμετοχή σας στις συνεδρίες κουτσομπολιού ή η φρίκη για την επικείμενη μοίρα θα σας αποσπάσει μόνο από την προτεραιότητα νούμερο ένα σας - τη δουλειά σας.
Βήμα 3: Κερδίστε το δικό σας (και αφήστε το αφεντικό σας να το γνωρίζει)
Εάν υπάρχει πάντα χρόνος για να βάλεις τη μύτη σου στο τριβείο και να αποδείξεις ότι αξίζει τον μισθό σου, αυτό είναι. Το καλύτερο που μπορείτε να κάνετε για να ανακουφίσετε το άγχος γύρω από το γραφείο - και βεβαιωθείτε ότι θέλουν να σας κρατήσουν γύρω - είναι να διασφαλίσετε ότι όλα συνεχίζουν να λειτουργούν ομαλά. Βεβαιωθείτε ότι η εργασία σας είναι διεξοδική και ολοκληρωμένη εγκαίρως και, στη συνέχεια, αναλάβετε την πρωτοβουλία για να αναλάβετε επιπλέον εργασίες (ειδικά αυτές που κάνουν τη ζωή του αφεντικού σας ευκολότερη).
Και ενώ φέρνετε το A-παιχνίδι σας, θα θελήσετε να βεβαιωθείτε ότι όλη αυτή η σκληρή δουλειά δεν περνά απαρατήρητη. Αν εσείς και το αφεντικό σας συναντιέστε σε τακτά χρονικά διαστήματα, βεβαιωθείτε ότι αναφέρετε κάτι νέο που έχετε αναλάβει. Μπορείτε ακόμη να προσφέρετε στον προϊστάμενό σας ένα περίγραμμα των έργων που έχετε επιτύχει ή τα χρήματα που έχετε εισάγει στην επιχείρηση, σε περίπτωση που χρειάζεται να δικαιολογήσει το μισθό και τη θέση σας στα υψηλότερα επίπεδα της επιχείρησής σας. Γνωρίζω ότι μπορεί να είστε απρόθυμοι να γεμίσετε το δικό σας κέρατο, αλλά συχνά ο καλύτερος τρόπος για να κρατήσετε μια δουλειά είναι να αποδείξετε ότι η εταιρεία κερδίζει κρατώντας σας γύρω σας.
Όταν οι εταιρείες αποφασίζουν ποιοι εργαζόμενοι πρέπει να κρατήσουν και ποια να αφήσουν να ξεκινήσουν, πολλοί παράγοντες αρχίζουν να παίζουν. Δεν μπορείτε να τα ελέγξετε όλα, αλλά μπορείτε να προετοιμαστείτε και να χρησιμοποιήσετε τις εργασιακές σας σχέσεις προς όφελός σας. Με κάποια σκληρή δουλειά (και λίγη τύχη), μπορείτε να διατηρήσετε τόσο τη δουλειά σας όσο και τη λογική σας κατά τη διάρκεια της περιόδου απολύσεων.
