Οι εξαιρετικά καταλαβαίνεις δυνατότητες αναζήτησης εργασίας σας, το βιογραφικό βελτιστοποιημένο βιογραφικό σας, η στρατηγική δικτύωσης δολοφόνων και οι εκθαμβωτικές ικανότητες συνέντευξης μπορεί να σας έχουν βοηθήσει να προσφέρετε μια προσφορά εργασίας (yay, you!), Αλλά η δουλειά σας δεν έχει ολοκληρωθεί.
Τώρα πρέπει να αποφασίσετε αν θα πρέπει να εκμεταλλευτείτε αυτή την ευκαιρία ή να συνεχίσετε να ψάχνετε. Ακριβώς επειδή ένας ρόλος ακούγεται τέλειος στο χαρτί δεν σημαίνει απαραίτητα ότι είναι η τέλεια εφαρμογή για εσάς . Για να διαπιστώσετε εάν η προσφορά που σκέφτεστε είναι "η μία", ξεκινήστε αναρωτώντας επτά ερωτήσεις.
1. Αυτή η εργασία ελέγχει όλα τα βασικά πλαίσια;
Αυτές είναι οι ιδιαιτέρως λεπτομερείς λεπτομέρειες για το τι θα συμφωνούσε με την απασχόληση στον τόπο αυτό - το ταξίδι σας, τις ώρες εργασίας, το μισθό, τον τίτλο εργασίας, τα οφέλη κ.λπ. Σκεφτείτε αυτήν την ερώτηση ως βασική δοκιμασία για να αποφασίσετε αν θα λάβετε ή όχι μια προσφορά εργασίας είναι η σωστή κίνηση.
Αν απολύτως πρέπει να εργάζεστε από το σπίτι κάθε Παρασκευή ή δεν μπορείτε να φανταστείτε να κερδίζετε λιγότερο από ένα συγκεκριμένο ετήσιο μισθό, μια δουλειά με άκαμπτο χρονοδιάγραμμα εργασίας ή ένα σχέδιο αποζημίωσης που δεν ανταποκρίνεται στις προσδοκίες σας είναι πιθανώς ένα μη αρχικό.
2. Έχω μια σταθερή κατανόηση του τι θα αναμένεται από μένα;
Με απλά λόγια, τι θα κάνετε κάθε μέρα και πώς θα μετρηθεί η απόδοσή σας; Θα εκπλαγείτε πόσοι άνθρωποι αποδέχονται τις προσφορές χωρίς να κατανοούν πραγματικά τι θα εμφανιστεί ο ρόλος τους - και συνήθως δεν αποδίδουν πάρα πολύ καλά. Αν πεθαίνετε στη δική σας στρατηγική κοινωνικών μέσων μαζικής ενημέρωσης και θέλετε πραγματικά να αποφύγετε να συντάξετε περιεχόμενο ενημερωτικών δελτίων, αλλά δεν είστε απολύτως σαφής ως προς το πόσο από κάθε στοιχείο θα είστε υπεύθυνοι, θα θελήσετε να λάβετε διευκρινίσεις.
Η κατανόηση του τρόπου με τον οποίο θα αξιολογηθεί η απόδοσή σας και ο προσδιορισμός του αν αυτό αντιστοιχεί στους στόχους και το στυλ εργασίας σας είναι ένα άλλο κρίσιμο κομμάτι της εξίσωσης. Για παράδειγμα, εάν είστε πραγματικά ενθουσιασμένοι με το να παίρνετε έναν νέο ρόλο πωλήσεων, αλλά ανησυχείτε ότι η ποσόστωσή σας είναι μη ρεαλιστική ή δεν αισθάνεστε υπέροχα για το ενδεχόμενο έδαφός σας, αυτό ίσως δεν είναι δουλειά για σας.
3. Είμαι ενθουσιασμένος για αυτό το έργο;
Ακριβώς επειδή μπορείτε να κάνετε την εργασία, δεν σημαίνει ότι θα σας κρατήσει δεσμευμένο. Σίγουρα, ίσως να είναι ένα πλήρες whiz στο Excel, αλλά αν κοιτάζοντας τα υπολογιστικά φύλλα όλη την ημέρα σας οδηγεί λίγο τρελό, δεν πρόκειται να αισθανθείτε ενθουσιασμένοι ή προκληθεί αν παίρνετε ένα ρόλο όπου θα δαπανώντε τόνους χρόνο εισάγετε τα δεδομένα .
Ένας άλλος τρόπος να σκεφτείτε αυτό είναι να εξετάσετε εάν μπορείτε να δείτε τον εαυτό σας να κάνετε αυτή τη δουλειά για παρατεταμένο χρονικό διάστημα. Αν νομίζετε ότι θα ξεπεράσετε τις καθημερινές σας ευθύνες μέσα σε λίγους μήνες, είναι πιθανώς μια κακή εφαρμογή. Από την άλλη πλευρά, αν δεν μπορείτε να περιμένετε να πηδήσετε σε αυτό το έργο σχεδίασης ιστοσελίδων ή να πάρετε ενθουσιασμένοι απλά να σκεφτείτε για την οικοδόμηση της δικής σας ομάδας πωλήσεων, μπορεί να έχετε βρει "το ένα".
4. Μπορώ να δω τον εαυτό μου να δουλεύω με τον προπονητή μου;
Αυτό είναι ένα biggie. Ο διαχειριστής σας μπορεί να είναι η διαφορά μεταξύ της αγάπης της δουλειάς σας και της απελπισίας της. Ρωτήστε τον εαυτό σας πώς εργάζεστε καλύτερα. Είναι με ένα αφεντικό που θα σας δώσει τόνους ανατροφοδότησης, ή προτιμάτε να εργαστείτε αυτόνομα;
Είναι σημαντικό να βρείτε έναν διαχειριστή ο οποίος όχι μόνο θα επενδύσει στην εξέλιξη της σταδιοδρομίας σας, αλλά και θα ακούσει τις ιδέες σας; Συγκρίνετε τον ιδανικό σας επόπτη με τον μελλοντικό σας προϊστάμενο. αν οι δύο δεν κατατάσσονται, μπορεί να θέλετε να συνεχίσετε να ψάχνετε.
5. Είναι η Πολιτισμός της Εταιρίας ένα κατάλληλο για μένα;
Είστε μια κοινωνική πεταλούδα που ευδοκιμεί σε ένα συνεργατικό εργασιακό περιβάλλον ή έναν εργάτη στη μύτη μέχρι το τριβείο που αγαπάει να περάσει το μεσημεριανό σας διάλειμμα μόνο για να καλύψει τις ειδήσεις στον υπολογιστή σας;
Αφιερώστε λίγο χρόνο για να σκεφτείτε τι σας κάνει ευτυχισμένους και στη συνέχεια να αποφασίσετε εάν ή όχι ο πολιτισμός σε αυτόν τον μελλοντικό εργοδότη θα λειτουργήσει για σας. Και δώστε αυτή τη δουλειά με μερικούς σημαντικούς πόντους, εάν αισθάνεστε εμπνευσμένοι από τη δήλωση αποστολής της εταιρείας ή απολαύσατε απολύτως όλους όσους συναντήσατε κατά τη διάρκεια της συνέντευξής σας Πρόκειται να ξοδεύετε τις περισσότερες ώρες αφυπνίσεών σας στο γραφείο, γι 'αυτό είναι σημαντικό να μπορείτε να δείτε τον εαυτό σας εκεί.
6. Θα πάρετε αυτή τη δουλειά Βοήθησέ με να φτάσω εκεί που θέλω να πάω;
Πράγματα όπως η βιομηχανία, η σταδιοδρομία, η ισορροπία μεταξύ επαγγελματικής και προσωπικής ζωής και η φήμη της εταιρείας μπορούν να διαδραματίσουν έναν ρόλο βοηθώντας σας να επιτύχετε τους μακροπρόθεσμους στόχους της σταδιοδρομίας σας. Ψάχνετε να φορτώσετε το βιογραφικό σας με τους εργοδότες μεγάλου ονόματος; Στη συνέχεια, παίρνοντας αυτή τη δουλειά στο Google είναι μάλλον μια καταλαβαίνω κίνηση.
Είστε σοβαροί για την ανάληψη ενός ρόλου διαχείρισης μέσα στα επόμενα χρόνια; Θα θελήσετε πιθανώς να βρείτε μια εταιρεία με πολλές ευκαιρίες για ανάπτυξη και ένα ισχυρό πρόγραμμα ανάπτυξης εργαζομένων.
Η επιλογή ενός ρόλου που βασίζεται μόνο στη φήμη της εταιρείας ή στη βιομηχανία δεν είναι ο στόχος εδώ - αλλά αυτά μπορεί να είναι σοβαροί παράγοντες για να εξετάσετε ανάλογα με το τι ελπίζετε να επιτύχετε.
7. Μήπως αυτό αισθάνεται σαν τη σωστή επιλογή;
Μια δουλειά μπορεί να τα έχει όλα σε χαρτί - ένα μεγάλο μισθό, τόνοι χώρου για ανάπτυξη, μια τρομερή εταιρική κουλτούρα - αλλά αν το ένστικτό σας σας λέει να μην δεχτείτε, μην το αγνοείτε. Από την άλλη πλευρά, εάν ο ρόλος που εξετάζετε δεν ελέγχει αρκετά κάθε πλαίσιο στη λίστα σας, αλλά εξακολουθείτε να ενδιαφέρεστε, θα πρέπει να το εξετάσετε προσεκτικά.
Εάν αποφασίσαμε αποκλειστικά με βάση το εάν μια δουλειά (ή οποιαδήποτε εμπειρία ζωής) έλεγξε κάθε στοιχείο στη λίστα επιθυμιών μας, θα χάσαμε πολλές ευκαιρίες. Τίποτα δεν πρόκειται ποτέ να είναι πραγματικά τέλειο, και αν αισθάνεστε έντονα για να πάτε για αυτό, τότε ξέρετε τι να κάνετε.
Δεν υπάρχει τέλεια φόρμουλα για να καθορίσετε αν μια συγκεκριμένη δουλειά θα είναι η σωστή για εσάς (και κάποια μέρα μπορεί να βρεθείτε σε μια τέτοια κατάσταση που δεν έχετε άλλη επιλογή παρά να αποδεχθείτε), αλλά εξετάζοντας κάθε ευκαιρία από μια ποικιλία διαφορετικών γωνιών θα σας βοηθήσει να κάνετε την καλύτερη απόφαση.
Εάν όλα τα άλλα αποτύχουν, δώστε στον εαυτό σας ένα διάλειμμα-πάρτε μια βόλτα έξω, να ξεκουραστείτε με τους φίλους σας ή να πάρετε έναν καλό ύπνο, πριν επισκεφθείτε την απόφαση σας με καθαρό κεφάλι. Στο τέλος, αν αισθάνεται σωστό, πιθανότατα είναι.
