Η εταιρεία ονείρου σας προσλαμβάνει. Ακόμη καλύτερα, έχει έναν τόνο ανοίξεων - πράγματι, τόσους πολλούς, που θα μπορούσατε να δείτε τον εαυτό σας να ισχύουν σε μερικούς από αυτούς. Πρέπει να στείλετε σε πολλαπλές εφαρμογές; Σε τελική ανάλυση, δεν θα γνωρίζει ο χρήστης ποια είναι η θέση που σας ταιριάζει καλύτερα;
Η απάντηση είναι ναι και όχι. Ναι, ο διαχειριστής μίσθωσης μπορεί να σκεφτεί ότι ένας ρόλος φαίνεται πιο προφανής με βάση την αίτησή σας - αλλά όχι, αυτός δεν είναι ο καλύτερος τρόπος να πάτε. Γιατί αντί να έρχεσαι σαν κάποιος που έχει τόσο πολλή αγάπη για την εταιρεία που θα βρεθείς όπου κι αν βρίσκεσαι για να κάνεις τη μεγαλύτερη διαφορά - διακινδυνεύεις να κάνεις την εντύπωση ότι απλά δεν μπορείς να κάνεις το μυαλό σου. Ή χειρότερα, μπορεί να φανεί κάπως κατάλληλος για λίγες θέσεις εργασίας, και όμως, μια προφανής επιλογή για μη δουλειά.
Ήμουν σε αυτήν την κατάσταση (δύο φορές!) Και κάθε φορά κατέληξα να υποβάλω αίτηση για μία μόνο δουλειά - και να προσγειώσω τον ρόλο που μου είχε δίκιο. Ακολουθεί το πώς το έκανα και τι θα πρότεινα σε οποιονδήποτε σε παρόμοια κατάσταση:
1. Σκεφτείτε τι πραγματικά θέλετε να κάνετε
Είχα μόλις μετακομίσει σε μια νέα πόλη και ήταν απελπισμένος να επιστρέψω στον μη κερδοσκοπικό τομέα. Λοιπόν, η τοπική επαφή που γνώρισα μέσω ενός αμοιβαίου φίλου έφυγε από τη δουλειά της ως υπεύθυνος προγράμματος υποτροφιών. Όχι μόνο αυτό, αλλά και ο υπεύθυνος ανάπτυξης της οργάνωσής της θα φύγει και σύντομα.
Το υπόβαθρό μου ήταν να κερδίσω χρήματα, οπότε ο αναπτυξιακός ρόλος θα ήταν η προφανής επιλογή. Αλλά καθώς αυτό το πρόσωπο περιγράφει τη δουλειά της, ακούγεται πολύ καλύτερα. Όλα όσα έκανα ακουγόταν σαν κάτι που πραγματικά θα ήθελα να κάνω.
Έτσι, ζήτησα τον ρόλο του διαχειριστή προγράμματος υποτροφιών - και κατέστησε σαφές ότι ήταν ο ρόλος στον οποίο με ενδιέφερε. Βέβαια, ανέφερα την προηγούμενη μη κερδοσκοπική εμπειρία μου, αλλά προσαρμόσα το βιογραφικό μου με τρόπο που υπογράμμισε μεταβιβάσιμες δεξιότητες επικοινωνίας μιας αποστολής, οικοδομώντας σχέσεις, και ούτω καθεξής.
Αν έστειλα σε πολλαπλές εφαρμογές, θα είχα αποσπάσει τον διαχειριστή μίσθωσης από τον ρόλο που πραγματικά ήθελα. Επομένως, μην πηγαίνετε σε αυτό με τη νοοτροπία που θα εφαρμόσετε για τη δουλειά που θέλετε-και εκείνη που μοιάζετε με έναν αγώνα, ως αντίγραφο ασφαλείας. Βάλτε το καλύτερο πόδι σας προς τα εμπρός και συνεχίστε να εστιάζετε στο γιατί είστε κατάλληλος για το ρόλο που πραγματικά θέλετε.
2. Να είστε ειλικρινείς (με τον εαυτό σας) σχετικά με τα προσόντα σας
Εντάξει, υπάρχει μια προειδοποίηση. Μερικές φορές η θέση που είστε πιο ενθουσιασμένοι δεν είναι ένα τέντωμα - είναι εντελώς μη ρεαλιστικό. Σε αυτή την περίπτωση, θα πρέπει να επιλέξετε το άνοιγμα που σας ενδιαφέρει (και πραγματικά να πάρετε έναν πυροβολισμό να προχωρήσετε με).
Κάποτε συμβουλεύτηκα σχετικά με την πρόσληψη εκτελεστικού διευθυντή και ένας ανώτερος φοιτητής στο κολέγιο ζήτησε το ρόλο. (Spoiler: Η αίτησή της πέρασε.) Σίγουρα, όλοι έχουμε τις δουλειές των ονείρων που φαίνονται καταπληκτικές. Αλλά αν είστε χρόνια μακριά από την απαίτηση εμπειρίας και δεν έχετε κάνει κάποια από τα πράγματα που η θέση απαιτεί, ουσιαστικά σπαταλάτε το χρόνο σας (και τον διαχειριστή μίσθωσης).
Έτσι, εάν είστε κολλημένοι μεταξύ δύο, ζητήστε τον ρόλο που αντιστοιχεί καλύτερα στα προσόντα σας. Θα σας επιτρέψει να δημιουργήσετε τις δεξιότητες που χρειάζεστε για να επιτύχετε τελικά τον ρόλο του ονείρου.
3. Κρατήστε το μυαλό σας ανοικτό και στους δύο
Αλλά τι γίνεται αν ενδιαφέρεστε εξίσου και εξίσου εξειδικευμένο για πολλαπλούς ρόλους; Όταν έκανα υποψηφιότητα για να δουλέψω στο The Muse, υπήρχαν ανοικτές θέσεις για έναν συγγραφέα και έναν συντάκτη, και τα δύο φαίνονταν πολύ καλά για μένα. Ήταν τόσο κοντά όσο έφτασα στην υποβολή δύο αιτήσεων.
Αλλά το πράγμα είναι: δεν ήθελα και τις δύο δουλειές, ήθελα να κάνω ό, τι θα μπορούσα να προσληφθεί για ένα (όποια και αν είναι). Έτσι, διάλεξα αυτό που ήρθα με μια πιο ισχυρή ιδέα για. Επέλεξα τη θέση γραφής και έγραψα ένα άρθρο του Muse που περιγράφει τα προσόντα μου ως συνοδευτική επιστολή μου.
Όταν το έκανα στην οθόνη του τηλεφώνου, ο συνθέτης ρώτησε αν είχα δει τον ρόλο του εκδότη και αν αυτό θα ήταν ενδιαφέρον. Έτσι, σε αυτό το σημείο, διευρύνω τη στάση μου και είπα ότι θα μου άρεσε αν θα μπορούσε να μου δώσει τις λεπτομέρειες και των δύο ρόλων. Είχαμε έναν ανοιχτό διάλογο σχετικά με το μέγεθος της γραφής και της επεξεργασίας που θα ήθελα να κάνω. και στο τέλος, προσκόμισα τεχνικά τον ρόλο του εκδότη, αλλά με ένα μεγαλύτερο συστατικό γραφής από ό, τι είχε αρχικά ζητήσει.
Έτσι, ενώ δεν θα πρότεινα να εφαρμόζετε σε πολλαπλές θέσεις έξω από την πύλη, μην αποφεύγετε μια ειλικρινή συζήτηση με τον διαχειριστή μίσθωσης. Εάν αναφέρει ότι μπορεί να ενδιαφέρεστε περισσότερο ή να είστε προετοιμασμένοι για έναν άλλο ρόλο, αυτό είναι το τέλειο άνοιγμα για να αναφέρετε ότι έπεσε και στα μάτια σας.
Είναι φοβερό όταν η εταιρεία που σας ενδιαφέρει είναι η πρόσληψη. Αλλά μόνο και μόνο επειδή πολλές θέσεις σέρνουν τα μάτια σας, δεν σημαίνει ότι θα πρέπει να υποβάλλετε μια αίτηση για κάθε μία. Χρησιμοποιήστε τις παραπάνω συμβουλές για να δείτε εάν μπορείτε να περιορίσετε την εστίασή σας και να υποβάλετε μια στοχευμένη εφαρμογή.
