Όταν άκουσα ότι ο παλιός φίλος μου, Nicole Flowers, είχε ξεκινήσει μια εταιρεία που σχεδίαζε μια νέα, πανέμορφη σειρά πακέτων φανιών, δεν ήμουν έκπληκτος στο ελάχιστο. Η Nicole ήταν το είδος της κοπέλας που όλοι ήξεραν, ποιος ήταν ο ντουλάπα που ήθελε ο καθένας, ο οποίος φορούσε τολμηρά τζιν με έντονα χρώματα χρόνια πριν κάποιος άλλος. Ότι θα ήταν η μόνη δύναμη της μόδας πίσω από το να φτιάχνουν πακέτα φανών πραγματικά δροσερό και πάλι-καλά, φαινόταν σαν μια φυσική εξέλιξη των γεγονότων.
Επίσης, δεν με εξέπληξε ότι η εταιρεία της ιδρύθηκε για να δώσει πίσω στην κοινότητα. Από την προγραμματισμένη διοργάνωση εκδηλώσεων στο κολέγιο μέχρι να οδηγήσει τις εθελοντικές πρωτοβουλίες της εταιρίας στην πιο πρόσφατη πεζοπορία στο Κιλιμάντζαρο για να συγκεντρώσει χρήματα για ένα ορφανοτροφείο στην Αφρική, η Nicole είναι επίσης το είδος της κοπέλας που προσπάθησε να κάνει τον κόσμο ένα καλύτερο μέρος με οποιονδήποτε τρόπο θα μπορούσε.
Ως εκ τούτου, η νέα της εταιρεία, hiip. Εδώ είναι η ιδέα: Με την αγορά κάθε φανταστικής τσάντας, όπως η Μαρίνα ή το Peacock Floral Mission, ένα "πακέτο hiip" γεμάτο προϊόντα περιποίησης προσφέρεται σε ένα άτομο που έχει ανάγκη στις πιο σκληρές γειτονιές του Σαν Φρανσίσκο. Η ομάδα hiip θα παραδώσει την τσάντα για εσάς, ή μπορείτε να δώσετε το σετ σε όσους βρίσκονται στη δική σας γειτονιά - και ίσως ακόμη και να ξεκινήσετε μια συνομιλία.
Κάθισα με τη Nicole πριν από λίγες εβδομάδες για μια πολύ απαραίτητη συνάντηση και έμαθα περισσότερα για την ιδέα πίσω από το hiip, το πάθος της για την κοινωνική επιχειρηματικότητα και το πώς είναι να είσαι ολοκαίνουργιος επιχειρηματίας ημέρα δουλειά!).
Πώς και πότε πήρατε την ιδέα για το hiip;
Έχω επίσης ακολουθήσει τον Blake Mycoskie, τον ιδρυτή των παπουτσιών TOMS, σχεδόν από την αρχή του TOMS, και ήθελα να συνεργαστώ μαζί του για πάντα. Μου άρεσε η ιδέα μιας εταιρείας που ήταν για το κέρδος, αλλά αυτό έδωσε πίσω - Αγαπώ πώς ανακάλυψαν το μοντέλο της επιχειρηματικότητας. Έτσι τον κάλεσα σε μια εκδήλωση που είχα στη δουλειά και ήρθε και του είπα: «Αυτό θέλω να κάνω.» Μου είπε πραγματικά να μιλήσω με τους ανθρώπους του ανθρώπου και ότι θα βρει ένα μέρος για εγώ εκεί.
Αλλά όταν άρχισα να το σκέφτομαι, συνειδητοποίησα ότι δεν θέλω να κινηθώ από το Σαν Φρανσίσκο. Έχω μια τεράστια καρδιά για την πόλη του Σαν Φρανσίσκο και για τους άστεγους, ειδικότερα. Η επιθυμία μου ήταν διαφορετική από την παγκόσμια προσδοκία που κάνει ο TOMS.
Έτσι σκέφτηκα σκληρά για την προσωπικότητά μου, τη βάση γνώσεων και τους στόχους μου, και αποφάσισα, καλά, θα μπορούσα να το κάνω και εγώ! Πήρα το βιβλίο του, Ξεκινήστε κάτι που έχει σημασία , πολύ σοβαρά και σκέφτηκε: Εντάξει, θέλω να βοηθήσω τους ανθρώπους του Σαν Φρανσίσκο. Τι χρειάζονται; Τι χρειάζονται οι άλλοι άνθρωποι; Και αποφάσισα - πακέτα fanny! Γιατί όχι; Απλώς βασικά ακολούθησα αυτό που έκανε. Το βιβλίο του είναι σαν ένα εγχειρίδιο.
Ξεκίνησες τον Ιούλιο, αλλά είσαι ακόμα στην εταιρεία σου. Πώς το έκανες αυτό με τα αφεντικά σου;
Επιπλέον, όλοι γνώριζαν ποια ήταν τα συμφέροντά μου. Και όταν με είδαν να αλληλεπιδρούν με τον Blake, ήξεραν ότι ήταν πιθανότατα το τέλος για μένα εδώ. Ένας από τους διευθυντές μου ήρθε σε μένα μετά το συμβάν και είπε: «Αυτή ήταν η καλύτερη συνέντευξη εργασίας που έχω δει ποτέ στη ζωή μου».
Έτσι, υποστήριξαν την απόφαση και την εταιρεία;
Έχουν εξαιρετική υποστήριξη. Ο προϊστάμενός μου παίρνει ένα λεωφορείο, γιατί αν αρχίσω να μιλάω δεσμεύσεις. Άρχισα να φορτώνω τα hiips μου, και ένας ανώτερος διευθυντής τους ρώτησε γι 'αυτά, τότε μου είπε: "Θα έπρεπε να έχουμε ένα πάρτυ εκτόξευσης για σας!" Και μου έριξαν ένα - στο γραφείο!
Βοηθά, βεβαίως, ότι είμαι ακόμα πολύ αφοσιωμένος στην δουλειά μου - δεν ελέγχομαι και θέλω να σιγουρευτώ ότι γνωρίζουν ότι πραγματικά σέβομαι το γεγονός ότι το υποστηρίζουν. Πάω να δουλέψω πιο σκληρά γιατί με στηρίζουν.
Τούτου λεχθέντος, η επιχείρηση φτάνει στο σημείο που θα μιλήσω με τον διευθυντή μου και θα δούμε αν μπορώ να δουλέψω τέσσερις μέρες την εβδομάδα, οπότε έχω μια μέρα όταν μπορώ να συναντηθώ. Θα δούμε πώς ξετυλίγεται αυτό.
Πώς ήταν η ισορροπία; Τι φαίνεται η τυπική μέρα σας;
Τούτου λεχθέντος, αν δεν ήμουν ευτυχής στη δουλειά, θα ήμουν πολύ εξαντλημένος για να κάνω τίποτα άλλο. Μερικοί άνθρωποι σκέφτονται ότι το πλάι στο έργο σας είναι όπου παίρνετε την ενέργειά σας, αλλά αν πηγαίνετε σε ένα γραφείο όλη την ημέρα και δεν είστε ικανοποιημένοι με αυτό που κάνετε, θα πάτε να πάτε στο σπίτι και απλά θέλετε να το κάνετε τίποτα και θορυβώδες. Αλλά είμαι είδος re-ενεργοποιημένο μετά την εργασία, η οποία είναι μια τέτοια ευλογία.
Πείτε μου περισσότερα για την κοινωνική πλευρά του επιχειρηματικού σας μοντέλου. Πώς φτάσατε στην αποστολή σας;
Τελικά, η ελπίδα μου είναι ότι οι άνθρωποι που δεν αλληλεπιδρούν με τους ανθρώπους στο δρόμο θα μάθουν να το πράττουν πιο συχνά - αν έχετε κάτι να δώσετε σε κάποιον, θα σας βοηθήσει να μιλήσετε μαζί τους και να μην αισθανθείτε περίεργοι γι 'αυτό. Φαίνεται σαν ένα απλό πράγμα, αλλά πραγματικά είναι κοινοτική οικοδόμηση. Δεν εξαλείφει την έλλειψη στέγης, αλλά φέρνει τους ανθρώπους μαζί.
Ποια ήταν η μεγαλύτερη πρόκληση που αντιμετωπίζετε μέχρι στιγμής στην επιχείρηση;
Τα παντα! Δεν έχω πάρει ποτέ μια επαγγελματική τάξη, δεν έχω ένα επιχειρηματικό σχέδιο, έτσι τα πάντα στο δρόμο ήταν μια πρόκληση. Να πάρει κάποιος κατασκευαστής μόλις συνέβη αυτή την εβδομάδα, έτσι αισθάνομαι σαν αυτό ήταν το πιο δύσκολο. Αλλά πραγματικά, μαθαίνοντας τα πάντα ήταν δύσκολο γιατί είναι εντελώς καινούργιο! Έχω πάει στην υγειονομική περίθαλψη ολόκληρη την καριέρα μου - ήμουν προγραμματιστής συνάντησης, σπούδασα δημοσιογραφία, οι επιχειρήσεις δεν είναι η δύναμη μου. Έτσι ήταν ένας αγώνας για να μάθετε τα πάντα, αλλά τι μεγάλη έκπληξη για να δείτε πώς οι άνθρωποι ήταν με αυτό-εννοώ, είναι πακέτα fanny!
Φυσικά, όταν έχετε μια επιχείρηση, πιστεύετε στη δική σας ιδέα και σκέφτεστε "Αυτή είναι μια μεγάλη ιδέα και όλοι πρέπει να αγοράσουν ένα", αλλά ταυτόχρονα, είναι υπέροχο όταν βλέπετε τους ανθρώπους να το αγαπούν πραγματικά.
Και είναι εκπληκτικά διασκέδαση κάθε μέρα, παρόλο που είναι πραγματικά δύσκολο.
