Skip to main content

Πώς να πείσετε τους εργοδότες να παραβλέψουν ένα κενό επαναλήψεως - τη μούσα

2017/01/22: Pt 2/3: Freedom Of Speech/Political Correctness: Dr. Jordan B Peterson (Ιούνιος 2025)

2017/01/22: Pt 2/3: Freedom Of Speech/Political Correctness: Dr. Jordan B Peterson (Ιούνιος 2025)
Anonim

Γεια σας έτοιμο να επιστρέψετε,

Η επανεισαγωγή στο εργατικό δυναμικό μετά την απουσία του χρόνου είναι ένα πολύ συναρπαστικό βήμα! Η επιστροφή στο γραφείο μπορεί να φανεί πραγματικά τρομακτικό, αλλά με τη σωστή προετοιμασία, θα επιστρέψετε σε αυτό σε χρόνο μηδέν.

Καταλαβαίνω ότι προσπαθείτε να πηδήσετε ξανά στη χρηματοδότηση - είναι υπέροχο ότι γνωρίζετε ήδη τι θέλετε να κάνετε. Τούτου λεχθέντος, νομίζω ότι θα ήταν χρήσιμο να κάνουμε ένα βήμα πίσω και να το σκεφτούμε λίγο περισσότερο. Δεδομένου ότι έχουν περάσει 12 χρόνια από τη δουλειά σας στη χρηματοδότηση, μπορεί να διαπιστώσετε ότι δεν ενδιαφέρεστε τόσο πολύ όπως κάποτε, επομένως διερευνώντας τις επιλογές είναι σοφό.

Η κύρια ανησυχία σας αποδεικνύει ότι προσλαμβάνετε διευθυντές ότι είστε σε θέση να χτυπήσει το έδαφος τρέχει ακόμα κι αν δεν έχετε απασχολήσει για λίγο. Η σύστασή μου εδώ είναι να ασχοληθούμε με τις δεξιότητές σας προτού διατυπώσετε συνεντεύξεις για να βεβαιωθείτε ότι είστε ενημερωμένοι σχετικά με τις ειδήσεις και τις τάσεις της βιομηχανίας.

Όσο πιο σίγουροι αισθάνεστε, τόσο καλύτερα θα είστε σε θέση να πουλήσετε τον εαυτό σας. Ίσως θελήσετε επίσης να εξετάσετε το ενδεχόμενο να αναζητήσετε ένα returnship, ένα internship σχεδιασμένο ειδικά για ανθρώπους σαν εσάς. (Εάν δεν είστε πεπεισμένοι, αυτή η επιτυχημένη ιστορία θα σας κάνει να το ξανασκεφτείτε.)

Στη συνέχεια, ας μιλήσουμε για το πώς θα βρούμε τον σωστό ρόλο. Δεδομένου ότι θα προτιμούσατε ιδανικά να εργαστείτε από το σπίτι, θα πρέπει να βελτιώσετε την αναζήτησή σας σε ρόλους που είναι απομακρυσμένοι. Τώρα, περισσότερο από ποτέ άλλοτε, υπάρχουν διαθέσιμοι τόνοι ευκαιριών για απομακρυσμένους εργαζόμενους. Εάν λειτουργεί με το προσωπικό σας πρόγραμμα, μπορείτε επίσης να θελήσετε επίσης να εξετάσετε ρόλους που προσφέρουν ευελιξία αλλά ίσως δεν είναι 100% απομακρυσμένες.

Ενώ ψάχνετε, δικτύου όσο μπορείτε. Μπορείτε να ξεκινήσετε μικρές, απευθυνθείτε σε πρώην διευθυντές ή συναδέλφους που μπορεί να γνωρίζουν σχετικές ευκαιρίες. Αν δεν είστε σίγουροι για το τι να πείτε, αυτό το πρότυπο ηλεκτρονικού ταχυδρομείου κάνει όλη τη σκληρή δουλειά για εσάς.

Μόλις βρείτε μερικούς ρόλους που προκαλούν το ενδιαφέρον σας, θα θελήσετε:

1. Ενημερώστε το βιογραφικό σας για να παρουσιάσετε τις δεξιότητές σας με τον σωστό τρόπο

Μην εκπτώσετε το χρόνο σας ως προπονητής! Οποιεσδήποτε θέσεις μερικής απασχόλησης ή εθελοντική εργασία είναι σχετικές και θα πρέπει να περιλαμβάνονται εκεί. Εάν δεν είστε σίγουροι για το πώς να το κάνετε, ο προπονητής της καριέρας Jenny Foss προσφέρει εξαιρετικές συμβουλές για τη δημιουργία ενός βιογραφικού σημείου επανάληψης επιστροφής.

2. Κατασκευάστε ένα εκπληκτικό συνοδευτικό έγγραφο

Αυτή είναι η ευκαιρία σας να επιδείξετε κάποια προσωπικότητα. Μη διστάσετε να συμπεριλάβετε πράγματα που δεν είναι εμφανή στο βιογραφικό σας-όπως το πώς είστε έτοιμοι να χτυπήσετε το έδαφος που τρέχει στην επόμενη δουλειά σας, παρά το χρόνο μακριά από τον επαγγελματικό κόσμο.

ΘΕΛΕΤΕ ΒΟΗΘΕΙΑ ΣΧΕΤΙΚΑ ΜΕ ΤΟ ΣΧΕΔΙΟ ΑΝΤΙΣΤΟΙΧΙΑΣ;

Καλα ΝΕΑ! Γνωρίζουμε ειδικούς που κάνουν ακριβώς αυτό.

ΜΝΗΜΕΙΤΕ ΣΕ ΣΥΝΕΝΤΕΥΞΗ ΑΥΤΟΚΙΝΗΤΩΝ ΣΗΜΕΡΑ

3. Βρέξτε την επαγγελματική σας παρουσία

Δεν έχει να είσαι τεράστια επιχείρηση. στην πραγματικότητα, 30 λεπτά θα ανυψώσει το προφίλ σας Linkedin σε ένα νέο επίπεδο.

Εάν αισθάνεστε συγκλονισμένοι, μην ανησυχείτε, αυτό είναι φυσιολογικό! Ξεκινήστε τη διαδικασία αναζήτησης εργασίας με ένα βήμα κάθε φορά. Υπάρχουν πολλοί άνθρωποι που έχουν επιστρέψει με επιτυχία στη δουλειά μετά από ελεύθερο χρόνο. Είμαι βέβαιος ότι σύντομα θα ενταχθούν στις τάξεις τους.

Αυτό το άρθρο είναι μέρος της σειράς μας Ask a Expert - μια στήλη αφιερωμένη στην αντιμετώπιση των μεγαλύτερων ανησυχιών της σταδιοδρομίας σας. Οι ειδικοί μας είναι ενθουσιασμένοι να απαντήσουν σε όλες τις καυτές ερωτήσεις σας και μπορείτε να υποβάλετε ένα μέσω ηλεκτρονικού ταχυδρομείου στο editor (at) themuse (dot) com και χρησιμοποιώντας το Ask a Real Recruiter στη γραμμή θέματος.

Η επιστολή σας μπορεί να δημοσιευθεί σε ένα άρθρο σχετικά με το Muse. Όλες οι επιστολές που θα ζητηθούν από έναν εμπειρογνώμονα θα γίνουν ιδιοκτησία της Daily Muse, Inc και θα επεξεργαστούν για το μήκος, τη σαφήνεια και τη γραμματική ορθότητα.