Skip to main content

5 Δεξιότητες που θα εντυπωσιάσουν κάθε διαχειριστή προσλήψεων

My Friend Irma: Irma's Inheritance / Dinner Date / Manhattan Magazine (Ιούνιος 2026)

My Friend Irma: Irma's Inheritance / Dinner Date / Manhattan Magazine (Ιούνιος 2026)
Anonim

Είτε είστε στο κολέγιο και αρχίζετε να σκέφτεστε την καριέρα σας είτε εξετάζοντας μια αλλαγή σταδιοδρομίας σε ένα νέο πεδίο, ίσως να αναρωτηθείτε: "Τι θέλω να είμαι;"

Αλλά μια πιο σημαντική ερώτηση για να σκεφτούμε μπορεί να είναι: "Είμαι εμπορεύσιμο σε μια ποικιλία θέσεων;"

Αληθινά, ανεξάρτητα από το τι σας ενδιαφέρει, υπάρχουν μερικές βασικές δεξιότητες που θα σας εξυπηρετήσουν καλά σε βιομηχανίες και ρόλους. Επιπλέον, εάν δημιουργείτε και ελέγχετε πολλαπλά σύνολα δεξιοτήτων, θα είστε ένας επιθυμητός υποψήφιος για πολλά είδη θέσεων εργασίας, ακόμη και αν τα ενδιαφέροντα σταδιοδρομίας σας αλλάζουν με την πάροδο του χρόνου.

Μετά από την επισκόπηση των εργαζομένων από τους γίγαντες της βιομηχανίας όπως το Google, το Amazon και το Facebook, καθώς και μικρές έως μεσαίες επιχειρήσεις όπως το Castlight, το Room77 και το Prezi, για αυτό που ψάχνουν σε νέες προσλήψεις, βρήκαμε πολλές απρόβλεπτες απαντήσεις, θεωρώντας ότι "έξυπνος" ήταν χαμηλός στον κατάλογο). Αλλά ευτυχώς, οι κορυφαίες δεξιότητες που αναζητούν είναι όλα τα πράγματα που μπορείτε να μάθετε, ανεξάρτητα από το ποιος είστε ή τι θέλετε να κάνετε.

Ετοιμάστε τον εαυτό σας για την επιτυχία της σταδιοδρομίας σας με το να αποκτήσετε άπταιστα τις πέντε επιχειρηματικές δεξιότητες.

1. Ποσοτική Ανάλυση

Τα δεδομένα αποτελούν τη ραχοκοκαλιά πολλών οργανισμών και η ικανότητά σας να οργανώνετε, να αναλύετε, να ερμηνεύετε και να παρουσιάζετε αυτά τα δεδομένα είναι σημαντική είτε δημιουργείτε μια εφαρμογή είτε αναζητάτε τρόπους για να προσελκύσετε νέους πελάτες. Συγκεκριμένα, οι εργοδότες δήλωσαν ότι εκτιμούν την ικανότητα να ανασκοπήσουν τα οργανωμένα δεδομένα και να δημιουργήσουν ένα σχέδιο δράσης που βασίζεται σε αυτό. Έτσι, εάν είστε σε θέση να σκάβετε στους αριθμούς και να εμφανίζονται με πραγματικές ιδέες, θα έχετε ένα πόδι επάνω στον ανταγωνισμό. (Συμβουλή: Σε μια συνέντευξη, ανασηκώστε ένα έργο στο οποίο εργαστήκατε με δεδομένα και μοιραστείτε πώς ενημέρωσε τα επόμενα βήματα.)

Αποκτήστε τη Δεξιότητα

Τα μαθήματα MOOC (ή Massive Open Online Courses) είναι μια μεγάλη πηγή για την εκμάθηση της ανάλυσης δεδομένων (ή οτιδήποτε, πραγματικά). Ελέγξτε το μάθημα ανάλυσης διερευνητικών δεδομένων Udacity ή βρείτε άλλους από Udemy ή EdX.

2. Excel

Ποιο είναι το πιο σημαντικό εργαλείο στο οπλοστάσιο ποσοτικής ανάλυσης; Προέχω. Ενώ μπορείτε να μάθετε πώς να το χρησιμοποιήσετε στην εργασία, πολλές δουλειές δεν θέλουν (ή δεν έχουν χρόνο) να διδάξουν στους εργαζόμενους πώς να το κάνουν. Έτσι, αν έρχεστε να γνωρίζετε πώς να χρησιμοποιείτε αποτελεσματικά το Excel-και εννοώ να το χρησιμοποιήσετε πραγματικά- θα σώσει τον εργοδότη σας τόνους χρόνου και θα είναι πολύ πιο εμπορεύσιμος ως νέα μίσθωση.

Αποκτήστε τη Δεξιότητα

Μπορείτε να βρείτε έναν αριθμό προσωπικών μαθημάτων Excel στην περιοχή σας (ελέγξτε το Yelp για σχόλια πριν εγγραφείτε) ή δοκιμάστε τα δωρεάν εκπαιδευτικά βίντεο από τη Microsoft.

3. Δημιουργική σκέψη

Αυτή είναι μια δύσκολη δεξιότητα για να διδάξετε ή να μάθετε, αλλά η ικανότητα να σκέφτεστε δημιουργικά μπορεί να κάνει μια τεράστια διαφορά στον τρόπο που ένας διαχειριστής μίσθωσης σας βλέπει. Με τον επιχειρηματικό κόσμο να αλλάζει πιο γρήγορα από ποτέ, οι εργοδότες είναι ενθουσιασμένοι από τους καινοτόμους και εκείνους που βλέπουν πέρα ​​από το status quo. Θέλουν ανθρώπους που μπορούν να σκεφτούν έξω από το κουτί, να μοιραστούν νέες ιδέες και να βελτιώσουν τα σημερινά συστήματα - από την πρώτη μέρα.

Αποκτήστε τη Δεξιότητα

Παρόλο που δεν υπάρχει κανένας πραγματικός οδηγός για τη δημιουργικότητα, μπορείτε να ενισχύσετε την ικανότητά σας να σκέφτεστε καινοτομικά πόρους όπως η εικονική κλάση Thinking Design από το Stanford d.school ή Creative Confidence από τον Tom Kelley και τον David Kelley.

4. Δεξιότητες επικοινωνίας

Οι εργοδότες αναζητούν ισχυρές επικοινωνιακές δεξιότητες από το get-go. Θέλουν να γνωρίζουν ότι θα εκπροσωπείτε αποτελεσματικά την εταιρεία όταν επικοινωνείτε με συναδέλφους και πελάτες σε μηνύματα ηλεκτρονικού ταχυδρομείου, τηλεφωνήματα, συναντήσεις, παρουσιάσεις και καθημερινές εργασίες. Το πιο σημαντικό, θέλουν να δουν ότι είστε σε θέση να μοιραστείτε σαφώς την άποψή σας με ένα συνοπτικό και επαγγελματικό τρόπο. Τα καλά νέα? Μπορείτε εύκολα να το δείξετε κατά τη διάρκεια της διαδικασίας πρόσληψης όταν στέλνετε μηνύματα στους πιθανούς εργοδότες ή μιλάτε σε μια συνέντευξη.

Αποκτήστε τη Δεξιότητα

Οι δεξιότητες επικοινωνίας λαμβάνουν πρακτική και ένας από τους καλύτερους τρόπους για να αναπτυχθεί είναι να πάρει ανατροφοδότηση. Ελέγξτε το καλοκαιρινό πρόγραμμα Beyond Business, το οποίο συνδυάζει την πρακτική των εμπορεύσιμων δεξιοτήτων με την ανατροφοδότηση από επαγγελματίες και συμβούλους.

5. Ταπεινότητα

Αυτή η απάντηση μπορεί να φαίνεται εκπληκτική, αλλά οι εργοδότες έσπευσαν να επισημάνουν ότι είναι μια δεξιότητα στην ζήτηση. Σίγουρα, οι εταιρείες θέλουν να έρθουν σε αυτοπεποίθηση και ενθουσιασμό, αλλά επίσης εκτιμούν την ευελιξία και την προθυμία να μάθουν, ειδικά σε νέες προσλήψεις. Ενώ δεν πρέπει να αισθάνεστε ότι πρέπει να κρατήσετε πίσω όταν πρόκειται να μοιραστείτε τις σκέψεις και τις ιδέες σας, θα πρέπει να πάρετε άνετα να είναι λάθος και να μαθαίνετε από αυτό. Κάντε ερωτήσεις, περάστε χρόνο να γνωρίσετε τη θέση και την εταιρεία και μην έρθετε σε μια δουλειά, υποθέτοντας ότι ξέρετε περισσότερο από το αφεντικό σας.

Αποκτήστε τη Δεξιότητα

Ο καλύτερος τρόπος για να αποκτήσετε αυτή την ικανότητα; Όπως είπε η Nike, απλά το κάνουμε. Να είστε ευγενικοί, ταπεινοί και ανυπόμονοι και να επιδεικνύετε την ευελιξία σας όχι μόνο επειδή είναι ανοιχτά σε ανατροφοδότηση, αλλά ενσωματώνετε αυτή την ανατροφοδότηση στην εργασία σας.