Διασκεδαστικό λίγο γεγονός: Όταν ένας διαχειριστής μίσθωσης εξετάζει την αίτησή σας για ένα ρόλο, αναζητά περισσότερο από το σωστό υπόβαθρο, την κατάρτιση και τις σκληρές δεξιότητες. Ψάχνει για υπαινιγμούς ότι "το πάρετε" - ότι θα ευδοκιμήσατε μέσα από ένα ψηφιακό εργαλείο zillion και εναλλακτικούς τρόπους για να γίνουν τα πράγματα. Ανεξάρτητα από τον τομέα στον οποίο βρίσκεστε αυτήν τη στιγμή (ή πηγαίνετε μέσα), πιθανότατα θα πρέπει να είστε τεχνολόγος.
Πώς μπορείτε να δώσετε στους υπεύθυνους για τη λήψη αποφάσεων ένα ξυπνητήρι που γνωρίζετε καθώς εφαρμόζετε; Δοκιμάστε αυτές τις αδράνιες μη επαναλήψεων:
1. Χρησιμοποιήστε υπερσυνδέσμους
Γνωρίζετε πόσο σημαντικό είναι να έχετε μια ισχυρή διαδικτυακή παρουσία στη σημερινή αγορά εργασίας. Το online persona σας δρα ως ψηφιακή χειραψία με τις εταιρείες στις οποίες θα κάνετε αίτηση. Είναι ένας τρόπος να καθιερώσετε κάποια εμπιστοσύνη ότι είστε στην κορυφή του παιχνιδιού σας προτού καν έχετε πάρει συνέντευξη.
Δεν ξέρω για σας, αλλά δεν θα αφήσω τίποτα να παρεμποδίσει τη δημιουργία αυτής της εμπιστοσύνης!
Και μπορείτε να το κάνετε σε ένα εύκολο βήμα: Με τη συμπερίληψη υπερσυνδέσμων σε ψηφιακά αντίγραφα του βιογραφικού σας, καθιστάτε απίστευτα εύκολο για τους αναγνώστες να μεταβούν στον προσωπικό ιστότοπο ή στα σχετικά κοινωνικά προφίλ που αναφέρονται στα στοιχεία επικοινωνίας σας. Χωρίς υπερσύνδεσμο, ένας διαχειριστής προσλήψεων πρέπει να αντιγράψει και να επικολλήσει τη διεύθυνση URL σας σε ένα πρόγραμμα περιήγησης. Ποια δεν είναι μεγάλη υπόθεση, έως ότου κάποιος φτιάξει 200 εφαρμογές.
Λιγότερα κλικ = καλύτερα.
Με την υπερσύνδεση, αυξάνετε τις πιθανότητες ότι ο υπεύθυνος προσλήψεων θα πραγματοποιήσει πραγματικά κλικ και θα δει τον προσωπικό σας ιστότοπο δολοφόνων (αντί να κάνετε μια διανοητική σημείωση για να το ελέγξετε αργότερα εάν είστε κορυφαίος υποψήφιος). Επιπλέον, θα κάνετε μια εντύπωση - ακόμα και αν είναι υποσυνείδητη - τόσο αποτελεσματική όσο και εύκολη στην εργασία.
2. Αποκολλήστε τη διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου Vintage
Δεν υπάρχει αμφιβολία ότι η διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου σας (και ο τομέας) επηρεάζουν τη συνολική εντύπωση που κάνετε. Δυστυχώς, οι τομείς όπως το AOL, το Yahoo και το Hotmail έρχονται με το στερεότυπο ότι οι χρήστες τους είναι κάπως εκτός σύνδεσης με την τεχνολογία. Η εμφάνιση πίσω από τους χρόνους δεν είναι ποτέ καλό σημείο πώλησης. Σοβαρά, ίσως μπορείτε να καταχωρίσετε έναν αριθμό φαξ. Χρησιμοποιήστε έναν λογαριασμό Gmail ή χρησιμοποιήστε έναν αυτοματοποιημένο τομέα (π.χ. [email protected]).
Συμβουλή: Εάν έχετε ήδη ένα αξιοσέβαστο μήνυμα ηλεκτρονικού ταχυδρομείου, σκεφτείτε τους άλλους τρόπους με τους οποίους μπορεί να προσεγγίσουν οι εκπρόσωποι πρόσληψης - όπως μέσω μιας σελίδας επαφών. Πάρτε μια ώρα για να δημιουργήσετε μια προσωπική ιστοσελίδα (εδώ είναι πώς).
3. Λίστα σχετικών τεχνικών δεξιοτήτων
Αναφέρετε τις τεχνικές δεξιότητές σας δυνατές και υπερήφανοι για το βιογραφικό σας σημείωμα Πήγαινε και δώσε τους ένα μικρό μέρος των δικών τους. Το πραγματικό κόλπο εδώ είναι να δείξει εξοικείωση με τους τύπους εργαλείων επικοινωνίας και συνεργασίας που χρησιμοποιεί η εν λόγω εταιρεία. Η διαφήμιση θέσεων εργασίας πρέπει να είναι το πρώτο σας σημείο έρευνας για αυτές τις πληροφορίες.
Η σκέψη πίσω μπορεί να βοηθήσει επίσης. Κάντε μια αναζήτηση στο διαδίκτυο για "εργαλεία που χρησιμοποιούνται από διανεμημένες ομάδες" ή "καλύτερες εφαρμογές για". Αυτός είναι ένας πολύ καλός τρόπος για να αξιολογήσετε την τεχνική σας αξιοπρέπεια, ώστε να μπορείτε να συντάξετε ένα αξιόλογο τμήμα δεξιοτήτων. Μην φοβάστε να συμπεριλάβετε ένα μείγμα και αντιστοιχία εξειδικευμένων εφαρμογών όπως iDoneThis, Slack ή Asana και πιο πρότυπα στοιχεία όπως το Photoshop ή το Google Analytics. Το σημείο είναι να δείξετε ότι είστε γνώσεις ηλεκτρονικών υπολογιστών και προσαρμόσιμες όταν πρόκειται για νέους πόρους.
4. Show Off Οποιαδήποτε και όλη η εμπειρία Tech
Εάν έχετε τεχνολογική εμπειρία, μην ελπίζετε ότι θα είναι προφανές εξαιτίας των εταιρειών που περιλαμβάνονται στο βιογραφικό σας σημείωμα ή που θα προκύψουν αργότερα κατά τη διάρκεια της συνέντευξης σας. Ειδικά αν ο τίτλος σας δεν είναι "web developer" ή "front-end coder." Δώστε προσοχή σε αυτό από την αρχή. Μπορείτε να το κάνετε αυτό σε μερικές διαφορετικές ενότητες του βιογραφικού σας.
Για παράδειγμα, ας υποθέσουμε ότι βοήθησε μια ομάδα να διαχειριστεί μια αλλαγή από τις μη αυτόματες εγγραφές χαρτιού σε ένα ηλεκτρονικό σύστημα. Καλέστε το στα καθήκοντά σας. Ίσως συντονίσατε ένα έργο που περιλαμβάνει μέλη της ομάδας σε άλλα γραφεία και πολλές συνεργασίες στο διαδίκτυο. Συζήτηση για αυτό! Στην περίληψη του βιογραφικού σας, η ολίσθηση σε κάποια φράση όπως "… υιοθετεί εύκολα νέα εργαλεία και διαδικασίες" μπορεί να κάνει θαύματα για να δείξει ότι είσαι tech-savvy.
Και αν δεν έχετε εργαστεί ποτέ τεχνικά στην πληροφορική; Αυτό είναι εντάξει. Σκεφτείτε τι έχετε: εμπειρία βάσης δεδομένων; Ένα προφίλ δολοφόνου Instagram; Αυτά τα πράγματα μετράνε, παιδιά.
Με αυτές τις αλλαγές, το βιογραφικό σας σημείωμα θα κάνει περισσότερα από την καταγραφή της χρονικής περιόδου της καριέρας σας, των διαπιστευτηρίων σας και των εμπειριών σας. Κάθε hack είναι μικροσκοπική από μόνη της, αλλά τα προσθέστε όλα και θα φανεί προσβάσιμα, αποδοτικά και τεχνολογικά καταλαβαίνω. Στην πραγματικότητα, θα μοιάζετε με έναν υποψήφιο που είναι έτοιμος για την πρώτη ημέρα, καθώς και για οτιδήποτε νέο και συναρπαστικό που αναπτύσσεται.
