Ένας πελάτης μου ανακάλυψε πρόσφατα μια συναρπαστική θέση και μου είπε αμέσως, "θέλω να υποβάλω αίτηση για αυτό."
Εργαζόμασταν μαζί για να γυαλίσουμε το βιογραφικό της, να ρίξουμε μαζί μια συνοδευτική επιστολή και να βρούμε μια σειρά ισχυρών απαντήσεων σε συχνές ερωτήσεις συνέντευξης. Αλλά καθώς προχωρήσαμε στη διαδικασία, αισθανόμουν τον αρχικό ενθουσιασμό της να εξασθενεί. Φάνηκε νευρικός, ήσυχος και διστακτικός για να κάνει τα επόμενα βήματα. Κάτι ήταν "εκτός".
"Θέλετε πραγματικά να πάτε μετά από αυτή τη δουλειά;" ρώτησα, "Επειδή είναι εντάξει αν έχετε αλλάξει γνώμη".
Απάντησε: "Όχι, θέλω ακόμα να υποβάλω αίτηση για τη δουλειά. Αλλά συνειδητοποιώ ότι είναι κάτι παραπάνω από το επίπεδο εμπειρίας μου και δεν είμαι βέβαιος ότι έχω πραγματικά κάτι να προσφέρω. "
Αχ. Τώρα, συνειδητοποίησα, φτάνουμε στο κύριο θέμα. Και είναι συνηθισμένο. Είτε είστε νέος πτυχιούχος, αλλάζετε πεδία, είτε φτάνετε ψηλά για το επόμενο βήμα επάνω στη σκάλα, μπορεί να είναι εύκολο να σκεφτείς ότι είσαι λιγότερο πολύτιμος, λιγότερο αντάξιος ή απλός την εργασία που θέλετε. Μερικές φορές, μπορεί να έχετε δίκιο. Αλλά άλλες φορές είσαι εσφαλμένος.
Εδώ είναι τέσσερις λόγοι για τους οποίους ίσως να είστε λάθος να μην έχετε τίποτα να προσφέρετε στην εταιρεία ονείρων σας (ή ο πελάτης των ονείρων, ο μέντορας των ονείρων σας, όνειρο οτιδήποτε, πραγματικά).
1. Έχετε πάθος
Ο Danielle LaPorte, διευθύνων σύμβουλος επταψήφιου brand lifestyle και πρώην διευθυντής think-tank με έδρα την Ουάσιγκτον, ο οποίος πραγματοποίησε διαβουλεύσεις με το Πεντάγωνο (και ο οποίος, παρεμπιπτόντως, δεν πήγε ποτέ στο κολλέγιο), είπε κάποτε: "Το πάθος σας είναι το προσόν σας. Είναι το κύριο προσόν σας. "
Εάν είστε πραγματικά ενθουσιώδεις με πάθος για το επιλεγμένο σας πεδίο, μια συγκεκριμένη εταιρεία ή μια συγκεκριμένη δουλειά, αυτό το πάθος είναι ένα πολύτιμο (και σπάνιο) χαρακτηριστικό.
Το πάθος εξασφαλίζει ότι θα εργαστείτε σκληρότερα από όλους τους άλλους. Το πάθος εξασφαλίζει ότι θα κάψετε το μεσάνυπτο πετρέλαιο, όταν είναι απαραίτητο, για να μάθετε νέες δεξιότητες και να κάνετε τη δουλειά σωστά. Πάθος σημαίνει ότι θα ανάψετε τους συναδέλφους σας και θα τους εμπνεύσετε να δουλέψουν και οι καλύτερες ιδέες τους.
Εάν ένας δυνητικός εργοδότης βλέπει αληθινό πάθος σε σας; Αυτό αξίζει περισσότερο από τον χρυσό. Δείξτε την στην συνοδευτική επιστολή σας γράφοντας για το τι σας προσέλκυσε στην εταιρεία - και τι σας ενθουσιάζει τόσο πολύ για την αποστολή της.
2. Έχετε φρέσκες ιδέες
Θα εκπλαγείτε από πόσες «επιτυχημένες εταιρείες» χάνουν πραγματικά τόνους χρόνου, χρημάτων και άλλων πόρων επειδή είναι κολλημένοι με τους «παλιούς τρόπους» να κάνουν πράγματα. Παλιά ρουτίνες. Παλιά συστήματα. Παλιές πολιτικές που δεν έχουν ακόμη νόημα πια.
Ως «άπειρος» νεοεισερχόμενος, μπορεί να ανακαλύψετε κάτι που θα μπορούσε (προφανώς!) Να βελτιωθεί αρκετά εύκολα ή θα μπορούσατε να πείτε κάτι ότι 100 άλλοι υπάλληλοι έχουν γίνει τυφλοί ή δεν έχουν ποτέ ενοχληθεί να αναφέρω. Απλά φέρνοντας ένα νέο μάτι στο τραπέζι, φέρνετε πραγματική αξία.
Ο γρηγορότερος τρόπος για να αποδείξετε αυτό σε έναν διαχειριστή μίσθωσης είναι να αντικαταστήσετε τη συνοδευτική επιστολή σας για μια επιστολή. Αυτό αποδεικνύει ότι καταλαβαίνετε την εταιρεία, πηγαίνετε εκεί που πηγαίνει και ήδη έχετε ένα σχέδιο για το πώς να βεβαιωθείτε ότι φτάνει στον προορισμό της.
3. Μπορείτε να προσαρμόσετε γρήγορα
Εκμάθηση νέας τεχνολογίας, προσαρμογή σε νέες απαιτήσεις και διεξαγωγή νέων εργασιών; Χωρίς ιδρώτα. Ως κάποιος που ζει το 2015, η προσαρμοστικότητα είναι πρακτικά συνδεδεμένη στο DNA σας. Είναι πιο πιθανό ότι έχετε μια στάση του "Ooh, what's next" και όχι "Groan, τι θα ακολουθήσει;"
Ο καλύτερος τρόπος για να αποδείξετε αυτό είναι να βεβαιωθείτε ότι είστε ενημερωμένοι για όλες τις τελευταίες και μεγαλύτερες δεξιότητες που χρειάζονται στον κλάδο σας - και εκτός από αυτό, είναι σαφώς δηλωμένες στο βιογραφικό σας.
4. Έχετε πραγματικές ικανότητες
Σε αντίθεση με ό, τι νομίζετε, έχετε πραγματικές, στέρεες, εμπορεύσιμες δεξιότητες.
Αυτό το blog της μόδας που έχεις κουδουνίσει από το γυμνάσιο; Σας δίνουν ισχυρές δεξιότητες γραφής και επικοινωνίας, και ίσως και γνώσεις σχετικά με την προσωπική επωνυμία. Και εκείνη την καλοκαιρινή δουλειά που είχατε ως σύμβουλος στρατοπέδου νεολαίας; Τώρα έχετε τη δυνατότητα να μιλήσετε με εμπιστοσύνη μπροστά σε ένα ακροατήριο και να προσελκύσετε την προσοχή των ανθρώπων από την προσοχή (μια σπάνια ικανότητα!).
Έχω χρησιμοποιήσει όλες τις δεξιότητες που έμαθα ως δικηγόρος καθ 'όλη τη διάρκεια της καριέρας μου. Για παράδειγμα, όταν ξεκίνησα μια μη κερδοσκοπική οργάνωση, μπορώ να χρησιμοποιήσω τις διαπραγματευτικές δεξιότητές μου για να μαζέψω δωρητές και να συγκεντρώσω χρήματα. Οι επιχειρηματικές δεξιότητες που πήρα στο φούρνο μου ήρθαν εύχρηστες όταν ξεκίνησα την επιχειρηματική μου σχεδίαση σε άνθη και κήπους. Και σήμερα χρησιμοποιώ όλο το σύνολο ικανοτήτων μου για να βοηθήσω τους πελάτες μου να προσγειώσουν εξαιρετικές δουλειές, να ξεκινήσουν δροσερές επιχειρήσεις και να πάρουν μεγάλα έργα σε κίνηση.
Κάντε μια βόλτα πίσω από τα έργα του πάθους σας, τις εθελοντικές συναυλίες, τις αμειβόμενες εργασίες και τις σπουδές και εξετάστε κάθε εμπειρία από την άποψη των δεξιοτήτων του πραγματικού κόσμου που αποκτήσατε, όχι μόνο τι συνέβη το "επίσημο τίτλο εργασίας σας". Στη συνέχεια, διαβάστε αυτό για να μεταφέρετε όλες αυτές τις δεξιότητες στο βιογραφικό σας σημείωμα.
Για όλους αυτούς τους λόγους, και πολλά άλλα, έχετε πολλά να προσφέρετε στην εταιρεία ονείρων σας. Ναι, ακόμα κι αν είστε συγκριτικά "νέοι" ή "άπειροι" στον τομέα σας. Η εποχή, η σκληρή κερδοφόρα σοφία και το "καρύκευμα" που έρχεται με τη ζωντανή εμπειρία είναι υπέροχα. (Ως γυναίκα στην πέμπτη δεκαετία της ζωής μου, ξέρω).
Αλλά η "εμπειρία" δεν είναι όλα. Έχετε πολλά να προσφέρετε εδώ, τώρα. Έτσι φτάνετε ψηλά και πηγαίνετε μετά τη θέση που θέλετε. Ίσως το παίρνετε. Ίσως δεν θα το κάνετε. Ίσως να θεωρηθείτε για διαφορετική δουλειά αργότερα στη γραμμή. Ίσως να σας προσφέρεται κάτι καλύτερο από ό, τι περίμενε καν! Όποια και αν είναι η έκβαση, μην πείτε ποτέ στον εαυτό σας, για μια στιγμή, ότι δεν είστε "πολύτιμοι" ή δεν έχετε τίποτα να προσφέρετε.
Δεν είναι αλήθεια.
