Μια δουλειά που μισείτε είναι σαν μια κακή κούρεμα. Είναι δύσκολο να κρυφτεί, σας κάνει δυσαρεστημένους και ίσως οδηγήσει σε αρκετά δάκρυα.
Μια νέα δουλειά που μισείτε είναι ακόμα χειρότερη.
Μπορείτε απλά να φύγετε από τη νέα σας θέση; Καλά, σίγουρα - αλλά τότε θα αντιμετωπίσετε την πρόκληση να εξηγήσετε το ολοένα αυξανόμενο χάσμα απασχόλησης στους μελλοντικούς εργοδότες. Αν δεν είναι πραγματικά αφόρητη, είναι πολύ πιο λογικό να αποκομίζετε όσα οφέλη μπορείτε και να συνεχίσετε να συλλέγετε ένα paycheck μέχρι να ανοίξει μια νέα πόρτα.
Για να γίνει αυτό, ωστόσο, πρέπει να έχετε τη σωστή νοοτροπία. Αν η στάση σας είναι μόνο πικρία, δυσαρέσκεια και οργή όταν περπατάτε μέσα από τις πόρτες του γραφείου σας κάθε πρωί, αυτό θα εμφανιστεί στη δουλειά σας.
Είναι εντάξει να έχουν αυτά τα συναισθήματα και να συνειδητοποιήσουν ότι σηματοδοτούν την ανάγκη για δράση. Ωστόσο, δεν είναι εντάξει να αφήσετε αυτά τα συναισθήματα να σας καταναλώσουν. Όταν το κάνουν, θα αρχίσετε να βάζετε λιγότερη προσπάθεια στην εργασία από την κακοποίηση, και η κλοπή σας θα διαρρεύσει στις απαντήσεις σας κατά τη συνέντευξη για νέες θέσεις. (Και πιστεψτε με: Κανείς δεν θέλει να μισθώσει έναν θυμωμένο ξωτικό που μπορεί μόνο να μιλήσει για να κάνει το ελάχιστο στην τελευταία του δουλειά.
Ξέρω ότι δεν μπορείτε να ελέγξετε τα πάντα στη δουλειά. Αλλά αν έχετε διαβάσει μερικές από τις προηγούμενες στήλες μου, ξέρετε ότι είμαι ένας μεγάλος υποστηρικτής του εντοπισμού πότε και πού μπορείτε να πάρετε τον έλεγχο - και να το πράξετε. Το μυαλό σας είναι ένα πράγμα που μπορείτε (κυρίως) να ελέγξετε.
Αντί της πικρίας, εδώ είναι μερικές πιο υγιεινές νοοτροπίες να δοκιμάσουν.
1. Πηγαίνετε στην Εργασία που ετοιμάζεται για να επωφεληθείτε από κάθε ευκαιρία
Αξίζετε να δημιουργήσετε το δίκτυό σας και το βιογραφικό σας μέσω του ρόλου σας στην εταιρεία. Ωστόσο, σε αντίθεση με ένα paycheck, ο εργοδότης σας δεν μπορεί απλά να σας προσφέρει μεγάλη εμπειρία και ένα rock-solid επαγγελματικό δίκτυο. Η αξιοποίηση αυτών των ευκαιριών εξαρτάται σε μεγάλο βαθμό από εσάς.
Για παράδειγμα, ίσως σας ανατεθεί μια εργασία που δεν σας αρέσει - όπως την ανάπτυξη ενός δελτίου τύπου για ένα μικρό γεγονός, το οποίο θεωρείτε ότι είναι χάσιμο χρόνου. Θα μπορούσατε να κάνετε ελάχιστη προσπάθεια, να γράψετε μια απελπιστική απελευθέρωση και να την ενεργοποιήσετε την τελευταία στιγμή. Ή θα μπορούσατε να συνδεθείτε με τους βασικούς παίκτες της επιχείρησής σας, για να λάβετε μερικά σταθερά αποσπάσματα για την απελευθέρωσή σας, για τέλεια πρόσφυση και για να μετατρέψετε το καλύτερο δυνατό προϊόν. Στη συνέχεια, όταν εκδοθεί μια έκδοση του εγγράφου σας, μπορείτε να στείλετε ηλεκτρονικά μέσω ηλεκτρονικού ταχυδρομείου στους ανθρώπους που αναφέρατε για να σας πω ευχαριστώ και να μοιραστείτε ένα σύνδεσμο με την ιστορία και στη συνέχεια να προσθέσετε την έκδοση στο χαρτοφυλάκιό σας.
Η δέσμευση ότι η πρόσθετη προσπάθεια - η οποία μπορεί να δημιουργήσει σοβαρά τις σχέσεις σας και το χαρτοφυλάκιό σας - εξαρτάται αποκλειστικά από εσάς.
Όταν ασχολείστε με την οικοδόμηση της εμπειρίας και των σχέσεών σας, μπορεί να εκπλαγείτε από μερικά πράγματα. Πρώτον, ίσως μπορείτε να φέρετε τις συνεισφορές σας (π.χ. εάν αυξήσατε τα έσοδα, επεκτάσατε την έκθεση στην εταιρεία, προκάλεσε λάθος πριν γίνει δαπανηρό ζήτημα ή εφιάλτης δημοσίων σχέσεων ή ώθησε ένα δύσκολο έργο έγκαιρα, με ή κάτω από τον προϋπολογισμό) το τραπέζι των διαπραγματεύσεων για να βελτιώσετε την αποζημίωσή σας.
Ακόμα κι αν δεν είστε σε θέση να διαπραγματευτείτε υψηλότερο ποσοστό αμοιβής στον τρέχοντα ρόλο σας, οι σχέσεις και η εμπειρία σας μπορεί τελικά να ανοίξουν πόρτες για να μπορέσετε να προχωρήσετε σε μια καλύτερη θέση.
2. Πηγαίνετε έξω από το δρόμο σας για να χτίσετε το δίκτυό σας
Αισθάνεσαι ότι δουλεύεις με μια δέσμη τρελών; Αυτό μπερδεύει, αλλά στην πραγματικότητα, είναι σχεδόν αδύνατο ότι κάθε άτομο στη δουλειά σας είναι μια πρώτης τάξεως α-τρύπα. Πρέπει να υπάρχει τουλάχιστον κάποιος - πιθανώς αρκετοί - που είναι αξιοπρεπείς άνθρωποι. Αλλά αν απλά κάθεστε στο γραφείο σας για το άγχος ή την αμηχανία σας για τη δυστυχία σας κάθε φορά που έχετε την ευκαιρία να μιλήσετε με κάποιον, ποτέ δεν θα οικοδομήσετε σχέσεις με αυτούς τους ανθρώπους.
Εάν αναζητάτε ευκαιρίες σύνδεσης όταν και πού μπορείτε, ωστόσο, είναι πιθανό να αποκομίσετε μια σειρά από οφέλη από τις νέες σχέσεις σας. Για αρχάριους, αυτοί οι άνθρωποι θα κάνουν τη δουλειά σας πιο ευχάριστη. Επιπλέον, το νέο σας δίκτυο μπορεί επίσης να σας ειδοποιεί για νέες ευκαιρίες και να παρέχει αναφορές όταν προκύπτουν αυτές οι ευκαιρίες.
Όταν πρόκειται για την οικοδόμηση συνδέσεων, δεν περιορίζεστε στους ανθρώπους του κύβου δεξιά και αριστερά. Περιπλανηθείτε γύρω από τον τόπο και συναντήστε τους ανθρώπους που εργάζονται σε διαφορετικές περιοχές. Γίνετε δημιουργικοί με τους τρόπους με τους οποίους συνδέεστε με ανθρώπους. Σκεφτείτε να φέρετε ντόνατς το πρωί και να συμμετάσχετε σε κουτάβι μακριά από το γραφείο σας, να συμμετάσχετε σε προπόνηση στο γυμναστήριο της εταιρείας, να απολαύσετε ευτυχισμένη ώρα ή να αναδείξετε τον μαραθώνιο που περάσατε την περασμένη εβδομάδα για να ξεκινήσετε μια συζήτηση για τα χόμπι και τα ενδιαφέροντα.
Όταν συνδέεστε με ανθρώπους με διαφορετικούς τρόπους εκτός από τη συνηθισμένη ομιλία, έχετε την ευκαιρία να τις γνωρίσετε διαφορετικά και πιο ολιστικά. Αντί να βλέπεις τον Hilde ως το άτομο που θέλει πολλές ερωτήσεις για κάθε έργο, για παράδειγμα, μπορεί να δεις τη Hilde ως αναλυτικό στοχαστή που δημιούργησε το δικό της ρομπότ και του αρέσει το Science Channel - και έτσι φυσικά ο Hilde αμφισβητεί τα πάντα. Τώρα η συνήθεια που ήταν ενοχλητική είναι απλώς μια ιδιορρυθμία που κάνει τη Hilde, Hilde.
3. Πηγαίνετε πάνω και πέρα
Το ελάχιστο; Οχι εσύ. Θυμηθείτε, η επιχείρησή σας σας χρωστάει πολύ καλά, ξαναχτίζετε, γι 'αυτό θα κάνετε τη δουλειά σας και στη συνέχεια κάποιες. Ψάξτε για ευκαιρίες να είστε καινοτόμοι, να προωθήσετε ένα έργο πέρα από το "να το πετύχετε", να πάρετε κάτι στο επόμενο επίπεδο.
Ας πούμε ότι πρέπει να δώσετε μια παρουσίαση σχετικά με την κατάσταση ενός έργου στο διοικητικό συμβούλιο του οργανισμού σας. Θα μπορούσατε να σηκωθείτε και να δώσετε το πρότυπο PowerPoint πλήρες με μακρά σημεία σφαίρας, διαγράμματα και γραφήματα, με το δυναμισμό μιας λείας.
Ή μπορείτε να πάρετε μερικές συμβουλές από την Carmine Gallo και να πείτε μια συναρπαστική ιστορία για το έργο που θυμίζει στους ακροατές το γιατί το έργο έχει σημασία και περιλαμβάνει φωτογραφίες ή βίντεο που επιτρέπει στο κοινό να δει κυριολεκτικά τι συμβαίνει στο έργο.
Ίσως πρέπει να ξεκινήσετε μια νέα πρωτοβουλία και πιθανόν να υπάρχει κάποια διαφωνία στις τάξεις. Μπορείτε να επικοινωνείτε μόνο μέσω συνωστισμένων ηλεκτρονικών μηνυμάτων και να αγνοείτε τυχόν ερωτήσεις ή απογοητεύσεις που εκφράζει η ομάδα. Ή μπορείτε να βγείτε από το γραφείο σας και να κάνετε μια συνάντηση με τους βασικούς παίκτες πρόσωπο με πρόσωπο, συζητώντας την πρωτοβουλία, εξετάζοντας τα σχόλιά τους και ακολουθώντας μαζί τους τις προτάσεις τους. Μπορεί να μην κερδίσετε όλους, αλλά σίγουρα θα κερδίσετε σεβασμό.
Τριχόπτωση ή δυναμό. Κρύο ή ευγενικό. Αυτές οι διαφορές βρίσκονται σε μεγάλο βαθμό στις επιλογές και τις ενέργειές σας και θα κάνουν τη διαφορά όταν είναι ώρα να συζητήσουμε μια αύξηση, προώθηση ή νέα ευκαιρία.
Όταν αλλάζετε μια νοητική νοοτροπία για μια νοοτροπία που σας επιτρέπει να ευδοκιμήσετε, ίσως δημιουργήσετε ακούσια νέες ευκαιρίες για τον εαυτό σας που δεν μπορείτε να δείτε τώρα. Ίσως ακόμη και να καταλάβετε ότι η δουλειά δεν είναι τόσο κακή (και ίσως το μεγαλύτερο πρόβλημα ήταν στο δικό σας κεφάλι). Αλλά αν όχι, η εκπληκτική εμπειρία σας, η ισχυρή φήμη και το υποστηρικτικό δίκτυο θα σας βοηθήσουν στην επόμενη ευκαιρία σας.
