Έχοντας έναν φίλο που μοιράζεται τα επαγγελματικά σας ενδιαφέροντα και φιλοδοξίες μπορεί να είναι φοβερό. Έχετε κάποιον που θα μελετήσει για το LSAT μαζί σας, κάποιον που κατανοεί απόλυτα γιατί εκτοξεύετε το αφεντικό σας και κάποιον που πραγματικά είστε ενθουσιασμένος για να προλάβετε τις εκδηλώσεις της βιομηχανίας.
Αλλά σημαίνει επίσης ότι μπορεί να έρθει μια στιγμή όταν και οι δύο κάνετε αίτηση για την ίδια δουλειά. Και πώς χειρίζεστε τα πράγματα μπορούν να επηρεάσουν την υποψηφιότητά σας και τη φιλία σας.
Διαβάστε παρακάτω για το τι πρέπει (και δεν θα έπρεπε) να κάνετε με βάση την ιδιαίτερη κατάστασή σας.
1. Αν είναι μία από τις πολλαπλές θέσεις
Οι πολλαπλές θέσεις μεταφράζονται σε πολλαπλές προσλήψεις, οπότε υπάρχει μια πιθανότητα να προσφέρετε και τις δύο θέσεις εργασίας στην εταιρεία (κάτι που θα ήταν καταπληκτικό!). Ως εκ τούτου, μπορείτε να μπείτε στον πειρασμό να προετοιμαστείτε μαζί - πρόβατε τις απαντήσεις σας σε ερωτήσεις συνέντευξης, χωρίζοντας τον ιστότοπο της εταιρείας και συγκρίνοντας άρθρα σχετικά με τις τάσεις της αγοράς.
Ενώ είναι ωραίο να επιθυμούν πραγματικά καλά ο ένας τον άλλον, η μελέτη από κοινού δεν είναι ο τρόπος να πάει. Γιατί; Επειδή σε αντίθεση με μια δοκιμή για την οποία υπάρχει σωστή απάντηση, οι διαχειριστές μίσθωσης δεν θέλουν τη σωστή απάντηση, θέλουν την καλύτερη απάντηση-άτομο σε κάθε υποψήφιο.
Εάν εσείς και ο φίλος σας συμβεί να δώσετε μια παρόμοια απάντηση εδώ και εκεί, αυτό είναι εντάξει. αλλά αν όλες οι απαντήσεις σας είναι αντίγραφα άνθρακα, δεν θα υπάρχει λόγος να σας προσλάβετε και τους δύο. Η οργάνωση θα μπορούσε να επιλέξει έναν από εσάς και στη συνέχεια να προσλάβει κάποιον άλλο για μια νέα προοπτική. Έτσι, ευχηθείτε φίλε σας καλά, αλλά κρατήστε τις απαντήσεις σας σε συνέντευξη στον εαυτό σας - θα μπορούσε απλώς να κάνει τη διαφορά να σας βοηθήσουν και οι δύο να μισθωθούν.
2. Εάν είναι μια εσωτερική προσφορά
Μόλις διαπιστώσατε ότι εσείς και ο συνάδελφός σας ζητήσατε την ίδια προαγωγή - τώρα τι;
Εάν είναι κάτω από εσάς και το έργο σας BFF, τα πράγματα θα μπορούσαν να πάρουν αμήχανη και γρήγορη. Αυτό είναι το πρόσωπο με το οποίο συνήθως είχατε φρικάρει και γιορτάζετε και ποιος άκουσε την εντύπωση του αφεντικού σας στο πάρτι διακοπών του περασμένου έτους.
Ένα προφανές, "Λοιπόν, αυτό είναι αμήχανο" είναι συνήθως ένα εισιτήριο μονής κατεύθυνσης για να τελειώσει μια συζήτηση, αλλά σε αυτή την περίπτωση, είναι ο τρόπος να πάει. Βγείτε από το γραφείο, πάρετε ένα φλιτζάνι καφέ και σπάστε τον πάγο με μια ειλικρινή, "Αυτό πραγματικά χάλια." Στη συνέχεια, κάντε τη δέσμευση ότι θα βάλουν και τα δύο το καλύτερο πόδι σας προς τα εμπρός, θα αποφύγετε τη σύγκριση ή συζητώντας ο ένας τον άλλον και ότι όταν τελειώσει, θα πρέπει να είστε σεβαστοί και να δώσετε στον εαυτό σας λίγο χώρο. (Ναι, το βράδυ θα ακούσετε ότι οι ειδήσεις είναι πολύ σύντομα για το άτομο που έχασε έξω για να φτιάξει την προωθητική σας προφορά σε μαργαρίτες.)
Η διαμονή σας στη λωρίδα σας (δηλαδή εστιάζοντας αποκλειστικά στην εντύπωση που δημιουργείτε) θα σας εξυπηρετήσει καλά ανεξάρτητα από το αν είστε εναντίον της εργασίας σας BFF ή μια γνωριμία γραφείου. Για αρχάριους, η κακή συμπεριφορά θα βλάψει σοβαρά την υποψηφιότητά σας. Οι αναφορές στην έλλειψη προσόντων του συναδέλφου σας δεν θα φαίνονται σαν χρήσιμες πληροφορίες εσωτερικού: Θα καταστήσει σαφές ότι δεν είστε υλικό διαχείρισης. Έτσι, να είναι όσο το δυνατόν πιο επαγγελματική. Βέλτιστο σενάριο: Παίρνετε την προώθηση. Άλλο σενάριο βέλτιστων περιπτώσεων: Ο νέος σας προϊστάμενος είναι εντυπωσιασμένος εντελώς από το πώς χειρίσατε τα πράγματα.
Φυσικά, το χειρότερο σενάριο θα προσπαθούσε να σαμποτάρει τον συνάδελφό σας, ο οποίος θα γίνει ο προϊστάμενός σας, και στη συνέχεια θα σας δώσει τρομερά σχέδια για τους επόμενους έξι μήνες. (Μην επιλέξετε αυτήν την επιλογή.)
3. Αν είναι η δουλειά των ονείρων
Πόσο σημαντική είναι αυτή η φιλία για εσάς; Οχι σοβαρά.
Ξέρω ότι η ερώτηση φαίνεται σκληρή, αλλά πρέπει να είσαι ρεαλιστής. Αν κάποια εκπληκτική ευκαιρία που αλλάζει τη ζωή σας έρχεται και ένας από σας το παίρνει, ο άλλος φίλος θα είναι πάντα το κορίτσι που δεν πήγε στο Παρίσι.
Αυτή είναι μια από τις πολλές φορές στην καριέρα σας, όταν θα πρέπει να εξετάσετε τις επαγγελματικές αποφάσεις σας στο πλαίσιο της προσωπικής σας ζωής - σε αντίθεση με το κενό. Ακριβώς όπως μπορείτε να εγκαταλείψετε μια ευκαιρία δολοφόνων που απαιτεί υπερβολικό ταξίδι ή πολύ σημαντική μείωση μισθών για να διατηρήσετε άλλα σημαντικά μέρη της ζωής σας ή ίσως να προχωρήσετε από ένα σημαντικό άλλο που δεν υποστηρίζει τους στόχους της σταδιοδρομίας σας. πρέπει να εξετάσετε αυτή την ευκαιρία υπό το πρίσμα των προσωπικών σας σχέσεων.
Ρωτήστε τον εαυτό σας: Εάν πήρατε τη δουλειά αλλά χάσατε τη φιλία σας, αξίζει τον κόπο; Επίσης, εάν ο φίλος σας πήρε την εργασία αντί για εσάς, θα επηρεάσει τη φιλία σας;
Εάν εσείς και ο φίλος σας κάνετε δύο μαζικές καλοκαιρινές εργασίες και δεν έχει σημασία ποιος καταλήγει σε μια επιχείρηση και που καταλήγει σε μια άλλη, δεν υπάρχει λόγος να "μιλήσετε". Αν όμως υπάρχει ένα άνοιγμα σε μια συναρπαστική την εκκίνηση και ένας από σας θα συντριφθεί εάν χάσετε το άλλο, πρέπει να είστε ανοιχτοί και ειλικρινείς για τα συναισθήματά σας.
Δεν είναι ασυνήθιστο να χάσετε μια δουλειά εδώ και εκεί, ούτε είναι ασυνήθιστο να έχετε περιστασιακά να πέσετε με έναν φίλο. Αλλά, πριν να θυσιάσετε το ένα για το άλλο, βεβαιωθείτε ότι είστε ειλικρινείς με τον εαυτό σας - και ο ένας τον άλλον.
