Λύτης προβλημάτων. Δημιουργικός. Λειτουργεί καλά υπό πίεση.
Αυτά είναι τα βασικά χαρακτηριστικά γνωρίσματα της προσωπικότητας που αναζητούν οι εργοδότες ανεξάρτητα από τη θέση που προσλαμβάνουν - και οι πιθανότητες είναι, το βιογραφικό σας πιθανότατα τα προβάλλει με κάποιο τρόπο. Αλλά αυτές τις μέρες, οι διαχειριστές μίσθωσης από ορισμένες επιχειρήσεις δεν είναι ικανοποιημένοι να λαμβάνουν άτομα που αναζητούν εργασία με το λόγο τους - θέλουν να το δουν να το πιστεύουν.
Και γι 'αυτό κάποιες εταιρείες έχουν μετατρέψει τη διαδικασία της συνέντευξης στο κεφάλι της. Αντί για τις παραδοσιακές ερωτήσεις που μπορεί να περιμένετε σε μια συνέντευξη, δίνουν στους υποψηφίους προβλήματα για την επίλυση - προβλήματα τα οποία, με την πρώτη ματιά, μπορεί να φαίνονται εντελώς τυχαία.
Η Google, για παράδειγμα, είναι γνωστό ότι ρωτάει: «Πόσα άτομα χρησιμοποιούν το Facebook στο Σαν Φρανσίσκο στις 2:30 μ.μ. την Παρασκευή;» Η Hewlett-Packard ρωτά: «Αν οι Γερμανοί ήταν οι ψηλότεροι άνθρωποι στον κόσμο, πώς θα απόδειξε το?"
Τι? Από πού ξεκινάτε;
Εδώ είναι το μυστικό (ναι, υπάρχει ένα μυστικό): Ο ερευνητής σας δεν αναζητά απαραιτήτως μια σωστή απάντηση. Θέλει να καθορίσει πόσο γρήγορα μπορείτε να σκεφτείτε στα πόδια σας, πώς θα αντιμετωπίσετε μια δύσκολη κατάσταση και, το σημαντικότερο, αν μπορείτε να παραμείνετε θετικοί και ενεργητικοί και να σημειώσετε πρόοδο ενόψει μιας πρόκλησης.
Έτσι, εάν μια από αυτές τις ερωτήσεις "επίλυσης προβλημάτων" παίρνει το δρόμο σας - να χαλαρώσετε, να είστε ο εαυτός σας και να το αντιμετωπίσετε ήρεμα. Συζητήστε τον ερευνητή μέσω της εσωτερικής διαδικασίας σκέψης σας, ώστε να μπορέσει να αποκτήσει γνώσεις σχετικά με τον τρόπο που σκέφτεστε και να αναλύσετε τις πληροφορίες.
Παρακάτω παρατίθενται μερικοί από τους πιο δύσκολους τύπους ερωτήσεων που οι εργοδότες είναι γνωστοί για να σας ρωτήσουν - και τον οδηγό σας για τον τρόπο με τον οποίο μπορείτε να τους άσε.
1. Σχεδιάστε ένα σχέδιο εκκένωσης για αυτό το κτίριο γραφείων
(Εμπνευσμένο από το Google)
Όπως και με κάθε περίπλοκη πρόκληση στο χώρο εργασίας, το πρώτο βήμα για την απάντηση σε μια τέτοια ερώτηση είναι να προσδιορίσετε με σαφήνεια το πρόβλημα. Εάν σχεδίαζετε ένα σχέδιο εκκένωσης ήταν πραγματικά το καθήκον σας στην δουλειά, σίγουρα δεν θα ήταν σε θέση να το λύσετε σε μια ολονύχτια συνάντηση - θα χρειαστείτε περισσότερες πληροφορίες. Έτσι, όταν ένας εργοδότης ζητά αυτά τα είδη ερωτήσεων, η ιδέα είναι στην πραγματικότητα να δούμε αν μπορείτε να εντοπίσετε και να εξηγήσετε τις βασικές προκλήσεις που εμπλέκονται.
Για παράδειγμα, στο ζήτημα ενός σχεδίου εκκένωσης, θα πρέπει να γνωρίζετε τη φύση της καταστροφής πριν μπορέσετε να την απαντήσετε. Μια πυρκαγιά θα είχε διαφορετικό σχέδιο από έναν τυφώνα ή σεισμό, σωστά; Θα πρέπει επίσης να γνωρίζετε πόσα κλιμακοστάσια, ανελκυστήρες και άνθρωποι βρίσκονται στο κτίριο.
Όταν παρουσιάσετε μια περίπλοκη ερώτηση όπως αυτή, μην φοβάστε να απαντήσετε με περισσότερες ερωτήσεις. Αυτό που πραγματικά ψάχνει ο ερευνητής είναι ότι μπορείτε να σκεφτείτε τις πληροφορίες που χρειάζεστε για να φτάσετε σε μια λύση και στη συνέχεια να το ζητήσετε - ή να εξηγήσετε πώς θα το αναζητήσετε - με έναν δομημένο και λογικό τρόπο.
2. Πόσες μπάλες του τένις μπορείτε να χωρέσετε σε μια λιμουζίνα;
(Εμπνευσμένο από την ομάδα παρακολούθησης)
1.000; 10.000; 100.000; Σε αυτούς τους τύπους ερωτήσεων, ο συνεντευξυντής δεν θέλει απαραιτήτως έναν ακριβή αριθμό - θέλει να σιγουρευτεί ότι καταλαβαίνετε τι σας ζητάμε και ότι μπορείτε να ενεργοποιήσετε έναν συστηματικό και λογικό τρόπο απάντησης.
¶ ¶Έτσι, πάρτε μια βαθιά αναπνοή και αρχίστε να σκέφτεστε μέσα από τα μαθηματικά. (Ναι, είναι εντάξει να ζητήσετε ένα στυλό και χαρτί!)
Για παράδειγμα, ξεκινήστε με την εκτίμηση των κυβικών ιντσών μιας λιμουζίνας και του όγκου μιας μπάλας τένις (επίσης σε κυβικές ίντσες). Προσποιηθείτε ότι η λιμουζίνα είναι ένα κιβώτιο για να απλοποιήσετε τα πράγματα για τον εαυτό σας και απλά σημειώστε δυνατά ότι προσεγγίζετε. Διαχωρίστε το ένα στο άλλο, λάβετε υπόψη τα καθίσματα στο λιμουζίνα και μετακινήστε από εκεί. Ακόμα κι αν δεν γνωρίζετε τις ακριβείς μετρήσεις, ο πραγματικός στόχος είναι να εντυπωσιάσετε τους πιθανούς εργοδότες σας με την ικανότητά σας να φτάσετε στην καρδιά του προβλήματος γρήγορα και με σκοπό.
3. Πόσο πρέπει να χρεώνετε για να πλύνετε όλα τα παράθυρα στη Μοντάνα;
(Εμπνευσμένο από το Google)
Θυμηθείτε ότι δεν πρέπει όλες οι ερωτήσεις να έχουν μια περίπλοκη απάντηση. Στην πραγματικότητα, με μια τέτοια ερώτηση, οι περισσότεροι υποψήφιοι δεν παρέχουν ούτε μια σωστή απάντηση. Οι εργοδότες απλώς ρωτούν την ερώτηση επειδή είναι δύσκολο να προετοιμαστούν και θέλουν να δουν από πρώτο χέρι πόσο γρήγορα μπορείτε να σκεφτείτε στα πόδια σας.
Οι προετοιμασμένες απαντήσεις μπορεί να το μειώσουν για ανοιχτές ερωτήσεις όπως "Πες μου για τον εαυτό σου" ή "Ποιες είναι οι δυνάμεις και οι αδυναμίες σου;" Αλλά οι εργοδότες θέλουν να δουν ότι παραμένεις ήρεμος όταν αισθάνεσαι αβέβαιος και ότι είσαι σε θέση σκεφτείτε έξω από το κιβώτιο, αν σας πάρουν "off-script".
Ναι, αυτό το ερώτημα είναι ιδιαίτερα ευρύ - αλλά θα μπορούσατε να το κάνετε γύρω σας αναφέροντας τι θεωρείτε ότι είναι μια δίκαιη τιμή ανά παράθυρο μάλλον προσπαθώντας να υπολογίσετε τον αριθμό των παραθύρων στην περιοχή. Μιλήστε. Και οι δύο γνωρίζετε ότι δεν υπάρχουν αρκετές πληροφορίες για να λάβετε μια απόλυτα ακριβή απάντηση, οπότε χαλαρώστε και δείτε πού πηγαίνει το μυαλό σας.
Η ΣΥΝΕΝΤΕΥΞΗ ΕΙΝΑΙ ΣΚΛΗΡΟ
Διευκολύνετε τον εαυτό σας, δουλεύοντας με έναν ειδικό συνέντευξης.
Γνωρίστε τους προπονητές μας εδώ
4. Εξηγήστε το Διαδίκτυο σε ένα 8χρονο σε 3 Δηλώσεις
(Εμπνευσμένο από τη Microsoft)
Το σημείο των ερωτήσεων όπως αυτό είναι να δοκιμάσετε την ικανότητά σας να επικοινωνείτε πολύπλοκες ιδέες σε απλή γλώσσα.
Είτε περιγράφετε το Διαδίκτυο ως μια "σύνθετη σειρά σωλήνων" είτε ως "το σύννεφο", το κλειδί εδώ είναι να υποστηρίξετε την εξήγηση σας με εύληπτη λογική και γεγονότα. Αυτό που λέτε δεν έχει σημασία όσο μπορείτε να το ξεκαθαρίσετε και να το υπερασπιστείτε απαντώντας στις πιο σημαντικές ερωτήσεις που αναζητά ο εργοδότης: Τι; Πως? Γιατί;
Για παράδειγμα, δοκιμάστε το εξής:
-
Τι? Χρησιμοποιήστε την πρώτη σας πρόταση για να δημιουργήσετε μια βασική προϋπόθεση: "Το Διαδίκτυο είναι μια σειρά σωλήνων."
-
Πως? Η δεύτερη πρόταση μπορεί να περιγράψει την πρώτη: "Οι σωλήνες συνδέουν τις πληροφορίες που αποθηκεύονται σε υπολογιστές σε όλο τον κόσμο".
-
Γιατί; Τέλος, κλείστε συνοπτικά τον σκοπό του Internet: "Βοηθάει τους ανθρώπους να έχουν πρόσβαση σε παγκόσμιες πληροφορίες γρήγορα και εύκολα".
Ναι, οι ερωτήσεις συνέντευξης όπως αυτές των τεσσάρων μπορούν να είναι κάτι περισσότερο από λίγο εκφοβιστικό. Ωστόσο, μπορούν επίσης να σας δώσουν την ευκαιρία να δείξετε στον εργοδότη σας ποιοι είστε, πώς σκέφτεστε και εάν το στυλ εργασίας σας ταιριάζει με τη θέση.
