Όλοι γνωρίζουμε τη θέση μας στο γραφείο διευθυντή, υπάλληλο, σκυλί γραφείου (εντάξει, το τελευταίο είναι ευσεβής πόθος ότι έχουμε αναγνώστες σκύλων). Και ενώ ορισμένες γραμμές δεν προορίζονται να περάσουν, άλλες θολώνουν όταν οι ομάδες κλονίζονται, οι προτεραιότητες μετατοπίζονται, τα αφεντικά πηγαίνουν σε διακοπές και οι άνθρωποι σταματούν πριν φτάσουν οι αντικαταστάτες τους.
Έτσι, όταν μια ευκαιρία ανοίγει για να αναλάβει την ευθύνη, μπορεί να είναι αρκετά βλασφημία δελεαστικό να ενισχυθεί και να αναδείξει τις ηγετικές ικανότητές μας.
Αλλά πώς μπορούμε να βάλουμε τους εαυτούς μας σε μια θέση εξουσίας χωρίς να υπερβούμε τα όριά μας (ή χειρότερα, να τρέψουμε τους ανθρώπους μακριά);
Εδώ είναι τρεις φορές είναι τελείως εντάξει για να πάρει τον έλεγχο στην εργασία-ανεξάρτητα από το ρόλο σας (OH, και πώς να το κάνουμε σωστά):
1. Όταν έχετε λάβει άδεια
Αρκετά προφανές, αλλά αξίζει να το αναφέρουμε. Όταν φτιάξετε το σημείο-πρόσωπο για ένα έργο, αυτό είναι το σύνθημά σας να αναλάβετε ευθύνη, να βεβαιωθείτε ότι τα πράγματα λειτουργούν ομαλά και να κρατήσετε καρτέλες για την πρόοδο της ομάδας σας. Επειδή αν τα πράγματα δεν πάνε καλά, είναι τελικά το κεφάλι σας που βρίσκεται στο μπλοκ.
Ωστόσο, αυτό δεν είναι άδεια να κυριαρχήσετε τους συμπαίκτες σας γύρω-ότι δεν θα βοηθήσει κανείς να είναι πιο παραγωγικός (και σίγουρα δεν θα κάνει τους ανθρώπους σαν εσάς περισσότερο). Μάλλον, βεβαιωθείτε ότι όλοι έχουν τους πόρους και την υποστήριξη που χρειάζονται για να κάνουν πράγματα εγκαίρως και με καλό τρόπο.
2. Όταν ένας κεντρικός παίκτης λείπει (και κανένας άλλος δεν μπορεί να κάνει τη δουλειά)
Ίσως ένας από τους υψηλότερους συναδέλφους σας να κρυώσει και είστε ο επόμενος άνθρωπος που εμπλέκεται περισσότερο στην πρωτοβουλία της ομάδας σας. Ή, το αφεντικό σας είναι έξω για διακοπές για την εβδομάδα και κανείς άλλος δεν μπορεί να επιταχύνει για να αναλάβει τις ευθύνες τους.
Αυτή είναι η ευκαιρία σας να δείξετε την ηγετική σας ικανότητα χωρίς να προχωρήσετε στα δάχτυλα των άλλων ανθρώπων. Ενώ ο άνθρωπος έχει φύγει, κρατάει την ορμή και συνεχίζει το όραμά του. Ακριβώς σημειώστε: Δεν είναι η ευκαιρία σας να τρέξετε με τις δικές σας ιδέες - αντί αυτού, χρησιμοποιήστε αυτή τη φορά για να δείξετε στον διευθυντή σας ότι σέβεστε τις αποφάσεις σας και μπορεί να κρατήσει το φρούριο όταν δεν είστε εκεί.
Όταν επιστρέψουν, μπορούν να αναλάβουν και πάλι (όπως θα έπρεπε), αλλά (ελπίζω) θα αναγνωρίσουν την εργασία που έχετε συνεισφέρει και θα σας δώσουν περισσότερες ευκαιρίες να οδηγήσετε στο μέλλον.
3. Όταν το Flaky του άλλου προσώπου (και είναι η φήμη σας στη γραμμή)
Αυτό είναι λίγο πιο δύσκολο να πλοηγηθεί, καθώς δεν είναι δική σας δουλειά να αναλάβετε το έργο κάποιου άλλου, και αυτό μπορεί να καταστρέψει τη σχέση σας με το άτομο.
Ωστόσο, υπάρχουν φορές που υπάρχει μεγάλη προθεσμία και η φήμη σας είναι στη γραμμή και το άλλο άτομο δεν τραβά το βάρος τους, γι 'αυτό αποφασίζετε να το κάνετε μόνοι σας.
Όταν αυτό είναι πραγματικά η μόνη σας επιλογή - τους έχετε στείλει πολλές παρακολουθήσεις, τους έχετε βγάλει με τις αποφάσεις σας και έχετε λίγο χρόνο για να το κάνετε - το καλύτερο που μπορείτε να κάνετε είναι (ευγενικά) να ενημερώσετε το άτομο γιατί αποφάσισε να την αναλάβει.
Θα μπορούσε να είναι τόσο απλό όσο λέει: "Έκανες σπουδαία δουλειά σε αυτό, αλλά ο πελάτης ήθελε να ολοκληρωθεί αυτή την εβδομάδα, και όπως ξέρω ότι έχετε κατακλυστεί με άλλα έργα σκέφτηκα ότι θα ήταν καλύτερο αν τελείωσα το βήμα εγώ ο ίδιος."
Εάν είστε ειλικρινείς για τις προθέσεις σας (γνωστός και ως, δεν το κάνατε μόνο για να φτάσετε στην καλή πλευρά του προϊσταμένου σας) και σεβαστείτε και να αναγνωρίσετε το έργο που έχουν συνεισφέρει, θα είναι πιθανώς ευγνώμονες ότι μπήκατε. δεν είναι τόσο ευτυχισμένοι που έχετε αναλάβει, μπορείτε τουλάχιστον να πάτε στο σπίτι αισθάνεστε σίγουροι ότι κάνατε ό, τι μπορούσατε για να σας σώσω τη δουλειά σας (και του συναδέλφου σας).
Ακόμη και αν δεν είναι στην περιγραφή της δουλειάς σας να είναι ο υπεύθυνος, υπάρχουν φορές που είναι προς το συμφέρον σας (και άλλων) να το πράξουν. Όσο πλησιάζετε στην ευκαιρία, όπως θα έκανε οποιοσδήποτε αξιέπαινος ηγέτης - χωρίς εγώ και με την επιθυμία να βοηθήσει όλους να πετύχουν - είστε σίγουροι ότι θα το χειριστείτε σαν πρωταθλητής και θα ανοίξετε περισσότερες πόρτες για τον εαυτό σας.
