Η έξοδος από μια εργασία περιλαμβάνει πολλά διαφορετικά βήματα: δίνοντας προειδοποίηση δύο εβδομάδων στο αφεντικό σας, παρέχοντας εργασία στους συναδέλφους σας, τρώγοντας πάρα πολλά cupcakes στο κόμμα αντίο.
Αλλά μια κοινή δυσκολία είναι αν πρέπει να αφήσετε τους ανθρώπους να γνωρίζουν πού πηγαίνετε. Είναι φυσιολογικό να ρωτάς τους ανθρώπους, αλλά υπάρχουν πολλές περιπτώσεις που προτιμάς να μην το πεις.
Το πιο σημαντικό πράγμα που πρέπει να θυμάστε είναι ότι είναι πάντα εντάξει να μην πείτε στους ανθρώπους πού κατευθύνεστε. Είναι η δουλειά σας και μπορείτε να το κρατήσετε για τον εαυτό σας για οποιονδήποτε λόγο θέλετε. Τούτου λεχθέντος, μπορεί να συναντηθεί ως αγενής ή παράξενα μυστικοπαθής αν αποφύγετε το θέμα και δημιουργείτε αρνητικά συναισθήματα που μπορεί να έχουν αντίκτυπο στο δρόμο.
Όπως και τα πολλά πράγματα στην εργασία, το κατά πόσον να πείτε ή όχι εξαρτάται κυρίως από τις σχέσεις σας με το αφεντικό σας και με τους συναδέλφους σας.
Εδώ είναι ο οδηγός σας για να αποφασίσετε εάν πρέπει να μοιραστείτε.
Ναι αν: ο προϊστάμενος σας είναι αξιόπιστος
Είναι το είδος του αφεντικού που έχει αποδείξει ότι είναι ευτυχής να σας δει να πετύχετε και θέλετε να προχωρήσετε στην καριέρα σας; Αν ναι, μην διστάσετε να τους πείτε πού κατευθύνεστε (και βεβαιωθείτε ότι θα είστε σε επαφή για μελλοντική δικτύωση και αναφορές).
Όχι αν: Το αφεντικό σας είναι εκδικητικό
Ένας εκδίκητος αφεντικό μπορεί να χρησιμοποιήσει την επιρροή του για να σας σαμποτάρει σε ένα νέο μέρος, είτε με τη διάδοση φήμες στη βιομηχανία είτε με τη μετάβαση στον νέο εργοδότη σας και λέγοντάς τους να μην σας προσλαμβάνουν (τρομερό, αλλά συμβαίνει). Εάν το αφεντικό σας είναι έτσι, να είστε ασαφής: "Σκέφτομαι μερικές διαφορετικές επιλογές" μπορείτε να πείτε.
Ναι εάν: Έχετε μια καλή σχέση με τους συναδέλφους σας
Εάν δεν είναι οι τύποι για να κουτσομποτούν και ξέρετε ότι δεν θα εξαπλωθούν ιδιωτικές πληροφορίες σε όλη την εταιρεία, προχωρήστε. Και απολαύστε τα συγχαρητήριά τους!
Όχι αν: Πηγαίνετε σε έναν άμεσο ανταγωνιστή
Δυστυχώς, ορισμένες εταιρείες θα σας ζητήσουν να φύγετε αμέσως εάν πρόκειται να εργαστείτε για μια ανταγωνιστική επιχείρηση και δεν θα πάρετε να επεξεργαστείτε την περίοδο ειδοποίησής σας. Αν έχετε δει πράγματα να παίζουν με αυτόν τον τρόπο πριν, κρατήστε το για τον εαυτό σας.
Ναι εάν: Πηγαίνετε ελεύθερος επαγγελματίας
Διαμονή στη βιομηχανία αλλά σχεδιάζοντας να εργαστεί ως ελεύθερος επαγγελματίας ή σύμβουλος; Εάν υπάρχει πιθανότητα η τρέχουσα εταιρεία σας να σας προσλάβει ως εργαζόμενο συμβολαίου, διαδώστε τη λέξη! Είναι ένα win-win.
Όχι εάν: Διακόπτετε χωρίς σχέδιο δημιουργίας αντιγράφων ασφαλείας
Ακόμα κι αν το σχέδιό σας είναι να είστε ευτυχισμένοι για κάποιο διάστημα, δεν είναι καλή ιδέα να το διαδώσετε. Αν στοχεύετε να επανέλθετε στη βιομηχανία σε κάποιο σημείο, θέλετε να αφήσετε την εντύπωση ότι βελτιώνετε συνεχώς τις ικανότητές σας και παραμένετε πολύτιμοι.
Πείτε στους ανθρώπους ότι πρόκειται να είστε ελεύθεροι επαγγελματίες, διαβουλεύσεις ή κάτι τέτοιο: αυτό σηματοδοτεί ότι είστε ακόμα ένας παίκτης και δεν πρέπει να ξεχάσουν πότε και αν έρθουν νέες ευκαιρίες.
Οι περισσότεροι από τους χρόνους, αποφασίζοντας αν θα πείτε στους ανθρώπους πού πηγαίνετε, εξαρτάται από αυτούς - την αξιοπιστία τους, τη χρησιμότητά τους στο μέλλον (ίσως πηγαίνετε ελεύθεροι και είναι υπεύθυνοι για την πρόσληψη εργολάβων) αντιμετωπίζατε παρόμοιες καταστάσεις στο παρελθόν.
Προστατεύοντας τον εαυτό σας πρέπει να έρθετε πρώτα - εάν υπάρχει κάποια αμφιβολία στο μυαλό σας ως προς το αν η ανταλλαγή αυτών των πληροφοριών μπορεί να είναι καταστροφική, τότε κρατήστε τον για τον εαυτό σας.
